Материал помещен в архив

ВОПРОС: В организации имеется должность директора.

Правомерно ли взять в штат сотрудника согласно Единому квалификационному справочнику должностей служащих на должность «заместитель директора по маркетингу»?

ОТВЕТ: Правомерно.

Наименование профессий, должностей, специальностей должно соответствовать квалификационным справочникам, утверждаемым в порядке, определяемом Правительством Республики Беларусь (п.3 части второй ст.19 Трудового кодекса Республики Беларусь).

Порядок наименования должностей служащих определен Общими положениями Единого квалификационного справочника должностей служащих, утвержденными постановлением Министерства труда и социальной защиты от 02.01.2012 № 1 (далее - Общие положения), в соответствии с которым базовое наименование должности - основное наименование должности служащего, которое содержится в ЕКСД и определяется в соответствующей квалификационной характеристике.

Полное наименование должности - конкретное наименование должности служащего, уточняющее характер выполняемой им трудовой функции, специальность, сферу деятельности, режим и (или) место работы и др. Оно устанавливается путем добавления к базовому наименованию должности дополнительных сведений, а также наименований производных должностей. При этом соответствующее дополнение к базовому наименованию должности может быть помещено непосредственно в нем, после него, а также перед ним (часть третья п.4 Общих положений).

Во всех случаях должности служащего присваивается ее базовое наименование (например, директор, менеджер, инженер, экономист, специалист по продаже, агент, администратор и т. д.), для которой ЕКСД предусмотрена квалификационная характеристика, а при необходимости - полное наименование должности (например, первый заместитель директора, менеджер по персоналу, инженер по охране труда, ведущий экономист по ценообразованию, специалист по продаже и организации закупок и др.) (часть пятая п.4 Общих положений).

Таким образом, наименование должности «заместитель директора по маркетингу» будет полным наименованием должности с применением производной «заместитель» и указанием сведений о направлении деятельности работника применительно к характеру его должностных обязанностей.

От редакции «Бизнес-Инфо» С 28 января 2020 г. п.3 части второй ст.19 данного Кодекса изложен в новой редакции Законом Республики Беларусь от 18.07.2019 № 219-З. Изменения не повлияли на суть материала.  С 8 сентября 2021 г. следует руководствоваться п.4 Общих положений, изложенных в новой редакции постановлением Минтруда и соцзащиты от 22.07.2021 № 55.

29.03.2018

Ирина Новикова, экономист