Вопрос-ответ от 22.03.2016
Автор: Луговский В.

Гражданин после получения среднего специального образования в дневной форме получения образования за счет средств республиканского бюджета по распределению трудоустроен в организацию в Минском районе. Он проживает с матерью - инвалидом II группы, и ему сложно ухаживать за ней в связи с удаленностью места его работы от места жительства, поэтому он желает самостоятельно трудоустроиться по месту жительства. Вправе ли гражданин рассчитывать на освобождение от возмещения в республиканский бюджет средств, затраченных государством на его подготовку?


 

Материал помещен в архив

 

ВОПРОС: Гражданин А., проживающий в г. Минске, получил среднее специальное образование в дневной форме получения образования за счет средств республиканского бюджета. По окончании обучения по распределению он был трудоустроен в организацию, расположенную в Минском районе (работает на протяжении 1 месяца). Гражданин А. проживает с матерью, которая является инвалидом II группы, и испытывает затруднения при уходе за ней в связи с существенной удаленностью места его работы от места жительства, поэтому он желает самостоятельно трудоустроиться по месту жительства.

Вправе ли этот гражданин при изложенных обстоятельствах рассчитывать на освобождение от возмещения в республиканский бюджет средств, затраченных государством на его подготовку, в соответствии с подп.2.3 п.2 ст.88 Кодекса Республики Беларусь об образовании (далее - Кодекс)? И если да, то каков порядок действий гражданина А. в подобной ситуации?

 

ОТВЕТ: Да, вправе при определенных условиях.

Применительно к описанной ситуации подп.2.3 п.2 ст.88 Кодекса устанавливает четыре условия (комплекс юридических фактов), при которых гражданин А., являющийся выпускником учреждения образования, может быть освобожден от возмещения в республиканский и (или) местные бюджеты средств, затраченных государством на его подготовку:

1) гражданин А. работает по распределению;

2) гражданин А. не отработал положенный срок обязательной работы;

3) выпускник имеет одного из родителей, или мужа (жену) инвалида I или II группы, или ребенка-инвалида;

4) учреждение образования не может предоставить гражданину А. путем перераспределения новое место работы по месту жительства этих родителя, мужа (жены), ребенка-инвалида.

Исходя из ситуации, не возникает сомнений в соблюдении первого условия - гражданин А. работает по распределению. Также информация, изложенная в вопросе, дает основания полагать, что срок обязательной работы по распределению для гражданина А. - 2 года (абзац 2 части второй п.3 ст.83 Кодекса), из которых он отработал лишь 1 месяц (соблюдено второе условие). Третье условие также соблюдено - мать гражданина А. является инвалидом II группы.

Принимая во внимание изложенные факты, гражданин А. вправе рассчитывать на освобождение от возмещения в республиканский и (или) местные бюджеты средств, затраченных государством на его подготовку, в соответствии с подп.2.3 п.2 ст.88 Кодекса в случае, если учреждение образования не сможет предоставить ему путем перераспределения новое место работы по месту жительства его матери.

Порядок рассмотрения этого вопроса урегулирован Положением о порядке возмещения в республиканский и (или) местные бюджеты средств, затраченных государством на подготовку научного работника высшей квалификации, специалиста, рабочего, служащего, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 22.06.2011 № 821 (далее - Положение).

Для рассмотрения вопроса о получении справки о самостоятельном трудоустройстве гражданин А. должен обратиться в учреждение образования, направившее его на работу. При обращении предъявляется паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, а также представляются документы, подтверждающие право на получение справки о самостоятельном трудоустройстве (часть первая п.11 Положения). В части первой п.11 Положения такие документы указаны для некоторых категорий граждан, но это не запрещает гражданину А. представить иные документы в подтверждение наличия у него оснований для освобождения его от возмещения в республиканский и (или) местные бюджеты средств, затраченных государством на его подготовку.

В приведенной ситуации такими документами могут быть:

• удостоверение инвалида и паспорт матери;

• свидетельство о рождении гражданина А.

Рассмотрение вопроса о получении справки о самостоятельном трудоустройстве производится на основании указанных документов, то есть в отсутствие выпускника. При принятии решения об освобождении от возмещения затраченных средств учреждение образования извещает об этом выпускника и выдает ему справку о самостоятельном трудоустройстве (п.10 Положения).

 

22.03.2016

 

Владимир Луговский, юрист