Пособие от 16.08.2016
Автор: Статкевич В.

Исчисление пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам организациями - резидентами Парка высоких технологий


 

Материал помещен в архив

 

Дополнительная информацияУстановить закладкуКомментарии ИСЧИСЛЕНИЕ ПОСОБИЙ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ И ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ ОРГАНИЗАЦИЯМИ - РЕЗИДЕНТАМИ ПАРКА ВЫСОКИХ ТЕХНОЛОГИЙ

Пособия по временной нетрудоспособности и по беременности и родам (далее - пособия) резиденты ПВТ исчисляют в соответствии с Положением о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28.06.2013 № 569 (далее - Положение № 569), то есть в соответствии с тем же нормативным правовым актом, который применяется и иными организациями Республики Беларусь, не обладающими статусом резидента ПВТ.

Однако при расчете пособий резиденты ПВТ должны учитывать размер начислений.

Согласно п.24 Положения № 569 в заработок для исчисления пособий работникам включаются виды оплаты труда (за исключением выплат, носящих единовременный характер), на которые в соответствии с законодательством начисляются обязательные страховые взносы.

 

От редакции «Бизнес-Инфо»

С 21 декабря 2017 г. следует руководствоваться п.24 Положения № 569 в редакции постановления Совета Министров Республики Беларусь от 12.12.2017 № 952.

 

Заработок для исчисления пособий за каждый календарный месяц расчетного периода не может превышать сумму, на которую начисляются обязательные страховые взносы в соответствии с законодательством.

Согласно части второй п.27 Положения о Парке высоких технологий, утвержденного Декретом Президента Республики Беларусь от 22.09.2005 № 12 (далее - Положение № 12), обязательные страховые взносы резидентами ПВТ не начисляются на часть дохода (выплат) работника (кроме работников, осуществляющих обслуживание и охрану зданий, помещений, земельных участков) резидента Парка высоких технологий, являющуюся объектом для начисления таких взносов, превышающую однократный размер средней заработной платы работников в республике за месяц, предшествующий месяцу, за который должны быть уплачены обязательные страховые взносы.

 

От редакции «Бизнес-Инфо»

С 19 июля 2019 г. следует руководствоваться Положением № 12 с учетом изменений, внесенных Декретом Президента Республики Беларусь от 16.07.2019 № 4. Вышеназванная норма перенесена в п.34 новой редакции Положения № 12.

 

При этом работники резидентов ПВТ и резиденты ПВТ - индивидуальные предприниматели вправе не использовать указанную льготу.

Таким образом, при расчете пособий у резидента ПВТ могут возникнуть две ситуации:

1) в период расчета попадают периоды, в которых работник ПВТ не отказывался от применения льготы, предусмотренной частью второй п.27 Положения № 12;

2) в период расчета попадают периоды, в которых работник ПВТ отказался от применения льготы, предусмотренной частью второй п.27 Положения № 12.

Рассмотрим эти ситуации на примере расчета пособия по временной нетрудоспособности.

 

Пример (данные условные, приведены в целях разъяснения методологии расчета)

Работник ПВТ представил листок нетрудоспособности с 20 по 25 июня 2016 г. (на 6 календарных дней).

В мае 2016 г. работник 2 дня находился на больничном.

В феврале 2016 г. на 14 календарных дней ему была предоставлена часть трудового отпуска.

Премии, разовые выплаты, не учитываемые при исчислении пособия, за расчетный период не начислялись и не выплачивались.

За предыдущие 6 месяцев (период расчета в соответствии с п.21 Положения № 569) заработная плата работника составила:

 

Месяц Размер заработной платы, руб. Однократный размер средней заработной платы работников в республике, принимаемый в данном месяце для начисления страховых взносов согласно части второй п.27 Положения № 12, руб.
Май 2016 г.
40 000 000
7 085 990 (апрель 2016 г.)
Апрель 2016 г.
45 000 000
7 094 521 (март 2016 г.)
Март 2016 г.
20 000 000
6 615 737 (февраль 2016 г.)
Февраль 2016 г.
30 000 000
6 551 585 (январь 2016 г.)
Январь 2016 г.
38 000 000
7 424 092 (декабрь 2015 г.)
Декабрь 2015 г.
22 000 000
6 748 775 (ноябрь 2015 г.)
Итого
195 000 000
 

 

Вариант 1. Работник применяет льготу, предусмотренную частью второй п.27 Положения № 12.

Пособие по временной нетрудоспособности рассчитывается следующим образом:

 

Месяц Количество календарных дней Количество календарных дней, исключаемых из расчета Количество календарных дней, принимаемых для расчета Сумма заработка, принимаемого для расчета, руб. Примечание
Май 2016 г.
31
2
29
7 085 990
Исключены 2 дня временной нетрудоспособности
Апрель 2016 г.
30
0
30
7 094 521
 
Март 2016 г.
31
0
31
6 615 737
 
Февраль 2016 г.
29
14
15
6 551 585
Исключены 14 календарных дней трудового отпуска
Январь 2016 г.
31
0
31
7 424 092
 
Декабрь 2015 г.
31
0
31
6 748 775
 
Итого
183
16
167
41 520 700
 
Сумма пособия по временной нетрудоспособности составит: 41 520 700 / 167 х 6 дней х 80 % =
= 1 193 409 руб.

 

Вариант 2. Работник отказался от применения льготы, предусмотренной частью второй п.27 Положения № 12, с 1 февраля 2016 г.

Пособие по временной нетрудоспособности рассчитывается следующим образом:

 

Месяц Количество календарных дней Количество календарных дней, исключаемых из расчета Количество календарных дней, принимаемых для расчета Сумма заработка, принимаемого для расчета Примечание
Май 2016 г.
31
2
29
35 429 950
Исключены 2 дня временной нетрудоспособности, в расчет принята заработная плата в пределах пятикратной величины (примечание)
Апрель 2016 г.
30
0
30
35 472 605
в расчет принята заработная плата в пределах пятикратной величины (примечание)
Март 2016 г.
31
0
31
20 000 000
 
Февраль 2016 г.
29
14
15
30 000 000
Исключены 14 календарных дней трудового отпуска
Январь 2016 г.
31
0
31
7 424 092
 
Декабрь 2015 г.
31
0
31
6 748 775
 
Итого
183
16
167
135 075 422
 
Сумма пособия по временной нетрудоспособности составит: 135 075 422 / 167 х 6 дней х 80 % =
= 3 882 407 руб.

 

Примечание. Обязательные страховые взносы в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь для работодателей и работающих граждан начисляются на выплаты, предусмотренные в абзаце 2 ст.2 Закона Республики Беларусь от 29.02.1996 № 138-XIII «Об обязательных страховых взносах в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь», не превышающие пятикратной величины средней заработной платы работников в республике за месяц, предшествующий месяцу, за который уплачиваются обязательные страховые взносы, если иное не установлено Президентом Республики Беларусь (подп.1.5 п.1 Указа Президента Республики Беларусь от 08.12.2014 № 570 «О совершенствовании пенсионного обеспечения»).

 

От редакции «Бизнес-Инфо»

С 13 января 2017 г. коллизия нормативных актов, существовавшая в период с 01.01.2015 по 12.01.2017, устранена изменениями, внесенными Законом Республики Беларусь от 09.01.2017 № 14-З в абзац 2 ст.2 Закона № 138-XIII.

С 2 июля 2017 г. Указ № 570 утратил силу Указом Президента Республики Беларусь от 29.06.2017 № 233 «О пенсионном обеспечении отдельных категорий граждан».

 

Обратите внимание!

Резидент ПВТ при расчете пособий должен соблюдать и все иные требования, установленные Положением № 569 (факт уплаты либо неуплаты страховых взносов за предыдущие 6 месяцев, необходимость пропорционального деления премии за неполные месяцы и т. п.).

 

16.08.2016

 

Виктор Статкевич, аудитор

 

По этой теме также см.:

Льготы резидентам Парка высоких технологий при начислении обязательных страховых взносов в ФСЗН.