Вопрос-ответ от 02.11.2021
Автор: Горковенко Е.

Какие надбавки положены врачу-интерну, не имеющему квалификационной категории?


Дополнительная информацияУстановить закладкуКомментарии  

Бюджетные организацииЗдравоохранение
Елена  Горковенко

Елена Горковенко
экономист, редактор Правовой платформы «Бизнес-Инфо»

02.11.2021

ВОПРОС

Какие надбавки положены врачу-интерну, не имеющему квалификационной категории?

 

ОТВЕТ

Врач-интерн в период прохождения интернатуры, в частности:

оказывает медицинскую помощь пациентам, осуществляет деятельность, связанную с обеспечением санитарно-эпидемиологического благополучия населения, проведением медицинских экспертиз, под контролем руководителя интернатуры - для врача-интерна;

осуществляет практическую деятельность в пределах нормы времени, определенной для врачей-специалистов, работающих в организациях здравоохранения по соответствующей специальности;

выполняет индивидуальный план врача-интерна;

выполняет обязанности, определенные должностной инструкцией (п.24 Инструкции о порядке организации и прохождения интернатуры и (или) сдачи квалификационного экзамена, утв. постановлением Минздрава от 15.03.2018 № 28).

Должность «врач-интерн» относится к должностям врачей-специалистов и, следовательно, на нее распространяются стимулирующие и компенсирующие выплаты, предусмотренные постановлением Минздрава от 13.06.2019 № 52 «Об оплате труда медицинских и фармацевтических работников, а также служащих, занятых в здравоохранении и фармацевтической деятельностью» для врачей-специалистов (письмо Минздрава от 13.10.2020 № 10-2-6/16568 «О предоставлении информации»).

Надбавка за специфику работы в сфере здравоохранения врачам-интернам, не имеющим квалификационной категории, устанавливается в размере:

• медицинским и фармацевтическим работникам, не имеющим квалификационной категории, - 5 % оклада (абз.2 подп.4.1 п.4 Инструкции о порядке осуществления и размерах стимулирующих и компенсирующих выплат медицинским, фармацевтическим работникам, а также служащим, занятым в здравоохранении и фармацевтической деятельностью, бюджетных организаций независимо от их ведомственной подчиненности, утв. постановлением № 52);

• врачам-специалистам, оказывающим медицинскую помощь и (или) осуществляющим медицинскую экспертизу в амбулаторных условиях, - 50 % оклада (подп.4.2.2 п.4 Инструкции № 52);

• врачам-специалистам, оказывающим скорую медицинскую помощь, - 50 % оклада (подп.4.3.2 п.4 Инструкции № 52);

• медицинским работникам со средним специальным медицинским образованием, оказывающим скорую медицинскую помощь, - 50 % оклада (подп.4.3.5 п.4 Инструкции № 52);

• врачам-специалистам и медицинским работникам со средним специальным медицинским образованием больниц скорой медицинской помощи - 30 % оклада (подп.4.4 п.4 Инструкции № 52);

• врачам-интернам - 25 % оклада (подп.4.6 п.4 Инструкции № 52).

 

внимание

Обратите внимание!

Одному работнику надбавки за специфику работы в сфере здравоохранения в соответствии с п.4 Инструкции № 52 могут устанавливаться по двум и более основаниям (п.5 Инструкции № 52).

 

Материал подготовлен по результатам обсуждения в Сообществе

задать вопрос

Вы тоже можете задать свой вопрос экспертам.