Материал помещен в архив

ВОПРОС: Организация планирует реализовывать товары в счет заработной платы как своим работникам, так и работникам других организаций в рамках заключенных договоров с использованием индивидуальных электронных карт, заведенных на них.

Можно ли использовать для этих целей кассовое оборудование?

ОТВЕТ: Можно.

При реализации потребителю товара продавец обязан выдать ему кассовый (товарный) чек либо иной документ, подтверждающий оплату товара (п.11 ст.7 Закона Республики Беларусь от 09.01.2002 № 90-З «О защите прав потребителей»).

От редакции «Бизнес-Инфо» С 23 декабря 2018 г. п.11 ст.7 Закона № 90-З изложен в новой редакции Законом Республики Беларусь от 13.06.2018 № 111-З. При возмездной реализации потребителю товара (выполнении работы, оказании услуги) продавец (исполнитель) обязан выдать ему кассовый чек либо иной документ, подтверждающий оплату товара (выполнения работы, оказания услуги) в соответствии с законодательством. Данные требования не распространяются на случаи, если продавцом (исполнителем) является физическое лицо, осуществляющее реализацию товаров в рамках ремесленной деятельности или реализацию товаров на рынке (выполняющее работы, оказывающее услуги). Физическое лицо, осуществляющее реализацию товаров в рамках ремесленной деятельности или реализацию товаров на рынке (выполняющее работы, оказывающее услуги), обязано по требованию потребителя выдать ему документ, содержащий сведения о фамилии, собственном имени, отчестве (если таковое имеется) продавца (исполнителя), наименовании, цене товара (работы, услуги), удостоверенный подписью этого физического лица.

Порядок использования кассового оборудования при приеме наличных денежных средств и (или) банковских платежных карточек (в том числе при внесении авансовых платежей, предварительной оплаты, задатка и денежных средств, принимаемых в качестве залога) при продаже товаров, выполнении работ, оказании услуг, проведении электронных интерактивных игр установлен постановлением Совета Министров Республики Беларусь и Национального банка Республики Беларусь от 06.07.2011 № 924/16 «Об использовании кассового оборудования, платежных терминалов, автоматических электронных аппаратов, торговых автоматов и о приеме наличных денежных средств, банковских платежных карточек при продаже товаров, выполнении работ, оказании услуг, осуществлении деятельности в сфере игорного бизнеса, лотерейной деятельности, проведении электронных интерактивных игр и выпуске в обращение кассового оборудования» (далее - постановление № 924/16).

Реализация товаров работникам своей либо иной организации в счет заработной платы с использованием индивидуальных электронных карт не является продажей товаров за наличный расчет либо продажей товаров с использованием банковских платежных карточек и нормами постановления № 924/16 не регулируется.

При этом запрет на возможность проведения таких расчетов через кассовое оборудование постановлением № 924/16 не установлен. Для фиксирования сумм расчетов с использованием индивидуальных электронных карт в счет заработной платы работников можно использовать отдельный счетчик кассового оборудования. Решение об этом принимается организацией самостоятельно и закрепляется в любом из организационно-распорядительных документов (приказе, регламенте, положении). Выделить и отразить такие обороты кассового оборудования за день (смену) можно отдельной строкой в книге кассира в графе 9 «Получено при расчетах с использованием банковских платежных карточек» с отметкой, например, «в счет ЗП» либо «расчеты по картам» и т. п.

От редакции «Бизнес-Инфо» С 7 июля 2018 г. следует руководствоваться формой, приведенной в приложении 2 к Положению № 924/16 в редакции постановления Совета Министров Республики Беларусь и Национального банка Республики Беларусь от 29.12.2017 № 1040/17.

08.07.2015

Сергей Костров, экономист