Материал помещен в архив. Актуальный материал по теме см. здесь

УСТАВ ЧАСТНОГО УНИТАРНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ

Издание Президентом РБ Декрета от 16.01.2009 № 1 «О государственной регистрации и ликвидации (прекращении деятельности) субъектов хозяйствования» (далее - Декрет № 1) послужило основанием для дальнейшего совершенствования гражданского законодательства в области государственной регистрации и ликвидации юридических лиц. На сегодняшний день уже принят ряд нормативных правовых актов, устанавливающих и определяющих правоотношения в данной области. В их числе - Закон РБ от 28.12.2009 № 97-З «О внесении дополнений и изменений в Гражданский кодекс Республики Беларусь» (далее - Закон № 97-З) (вступил в силу с 15 июля 2010 г.). Принятие Закона № 97-З стало важным и долгожданным шагом к приведению норм Гражданского кодекса РБ (далее - ГК) в соответствие с Декретом № 1 в области правового положения, создания и деятельности юридических лиц.

В настоящем материале рассмотрены актуальные вопросы, касающиеся создания унитарного предприятия (УП), а именно составление и утверждение устава с учетом изменений законодательства, которые внесены Законом № 97-З, и на основании сложившейся практики.

Завершающим этапом создания УП является его государственная регистрация. В ходе регистрации в регистрирующий орган представляется ряд документов, среди которых, в частности, устав.

В соответствии с п.1 ст.48 ГК юридическое лицо действует на основании устава и (или) учредительного договора. Учредительным документом УП является устав (п.2 ст.113 ГК). В правовой литературе существует несколько подходов к пониманию правовой сущности и назначению устава. По мнению автора, наиболее полное изложение основного назначения устава представлено Тихомировым Ю.А.: это информирование контрагентов и иных лиц, вступающих в отношения с коммерческой организацией, о круге ее деятельности, правах и обязанностях. Таким образом, устав является основным документом, определяющим правовой статус юридического лица.

Для того чтобы грамотно составить устав, необходимо изначально иметь ясное представление о его структуре, поскольку при наличии определенной схемы построения устава несложно наполнить его конкретным содержанием. Структура устава определяется исходя из норм гражданского законодательства, устанавливающего требования к учредительным документам того или иного юридического лица. При наполнении устава содержанием за основу берут положения гражданского законодательства, выраженные в виде императивной нормы (обязательны для содержания устава). Кроме этого, могут создаваться иные положения, но только при условии, если это допускается законом (при диспозитивных нормах). Возможно и закрепление положений законодательства, являющихся необязательными для указания в уставе, в целях создания единой правовой картины для учредителей юридического лица.

Обязательные положения устава унитарного предприятия определяются п.2 ст.48, п.2 ст.113 Гражданского кодекса РБ (далее - ГК). Законом № 97-З отменено обязательное требование об указании в уставе унитарного предприятия предмета его деятельности. Данное обстоятельство значительно расширило сферу деятельности унитарного предприятия, предоставило возможность осуществления видов деятельности по желанию учредителя. Законом № 97-З также определен порядок руководства унитарным предприятием. Так, функции руководителя может осуществлять непосредственно собственник имущества унитарного предприятия. Кроме того, они могут быть переданы по договору управляющей организации или управляющему. Законом № 97-З определены основные полномочия собственника, однако данный перечень не является исчерпывающим.

В форме унитарных предприятий могут быть созданы государственные (республиканские или коммунальные) унитарные предприятия либо частные унитарные предприятия. Имущество частного унитарного предприятия находится в частной собственности физического лица (совместной собственности супругов) либо юридического лица и принадлежит такому предприятию на праве хозяйственного ведения (п.2 ст.113 ГК).

Рассмотрим порядок составления и утверждения устава частного унитарного предприятия, так как частная форма создания унитарного предприятия является наиболее актуальной в настоящее время.

УСТАВ
частного унитарного предприятия
«___________________»
(частного предприятия «________________»)

СТАТУТ
прыватнага ўнiтарнага прадпрыемства
«_____________________»
(прыватнага прадпрыемства «_______________»)

Республика Беларусь
Город (район) ________________
______ год
(примечание 1)

СТАТЬЯ 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Частное унитарное предприятие «_______________________________», именуемое в дальнейшем Предприятие, создано в соответствии с законодательством Республики Беларусь на неопределенный срок.

1.2. Учредителем Предприятия является (примечание 2):

_________________________________________________________________________

1.3. Фирменное наименование Предприятия (примечание 3):

на русском языке:

полное: Частное унитарное предприятие «__________________________»;

сокращенное: Частное предприятие «__________________________»;

на белорусском языке:

полное: Прыватнае ўнiтарнае прадпрыемства «__________________________»;

сокращенное: Прыватнае прадпрыемства «__________________________».

1.4. Местонахождение Предприятия (примечание 4):

_________________________________________________________________________

1.5. Предприятие приобретает статус юридического лица с момента государственной регистрации.

1.6. Предприятие является юридическим лицом по законодательству Республики Беларусь, обладает обособленным имуществом, переданным Учредителем, на праве хозяйственного ведения, имеет самостоятельный баланс, несет самостоятельную ответственность по своим обязательствам, от своего имени приобретает имущество, имущественные и личные неимущественные права, несет обязанности, предусмотренные законодательством для данного вида предприятий; является истцом, ответчиком, стороной в судебных и иных органах; открывает расчетный, валютный и другие счета в банках; имеет печать, штампы, товарные знаки, знаки обслуживания, иные атрибуты, необходимые для осуществления деятельности.

1.7. Предприятие действует на основании законодательства Республики Беларусь и настоящего Устава.

1.8. Имущество Предприятия является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в т.ч. и между работниками Предприятия.

Имущество Предприятия находится в частной собственности Учредителя и принадлежит Предприятию на праве хозяйственного ведения.

1.9. Предприятие не имеет дочерних предприятий, филиалов и представительств.

Предприятие имеет право создавать в установленном порядке с согласия Учредителя дочерние предприятия, открывать филиалы и представительства, участвовать в иных субъектах хозяйствования.

Филиалы, представительства и другие обособленные подразделения Предприятия действуют на основании положений о них, утверждаемых Предприятием.

1.10. Предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом.

Предприятие не несет ответственности по обязательствам Учредителя. Учредитель не отвечает по обязательствам Предприятия, за исключением случаев, предусмотренных законодательством и настоящим Уставом.

Предприятие не несет ответственности по обязательствам государственных органов и органов местного управления и самоуправления, а государственные органы и органы управления и самоуправления не несут ответственности по обязательствам Предприятия.

Предприятие не несет ответственности по обязательствам созданных им предприятий, а предприятия не несут ответственности по обязательствам Предприятия, если иное не предусмотрено учредительными документами предприятий. При ликвидации Предприятия его дочерние предприятия подлежат ликвидации или продаже.

1.11. Если экономическая несостоятельность (банкротство) Предприятия вызвана Учредителем или другими лицами, которые имеют право давать обязательные для Предприятия указания либо иным образом имеют возможность определять его действия, на таких лиц в случае недостаточности имущества Предприятия возлагается субсидиарная ответственность по его обязательствам.

1.12. Предприятие в 2-месячный срок вносит в Устав соответствующие изменения и дополнения и представляет их для государственной регистрации в случае смены учредителя Предприятия.

1.13. В случае изменения своего местонахождения Предприятие в течение 10 рабочих дней со дня изменения местонахождения обязано направить в регистрирующий орган соответствующее уведомление.

1.14. Предприятие вносит в Устав соответствующие изменения и дополнения и представляет их для государственной регистрации в иных случаях, установленных действующим законодательством Республики Беларусь.

СТАТЬЯ 2. ЦЕЛИ И ВИДЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ

2.1. Основной целью деятельности Предприятия является извлечение прибыли для удовлетворения социальных и экономических интересов Учредителя посредством осуществления хозяйственной деятельности (примечание 5).

2.2. Предприятие осуществляет любые виды деятельности в соответствии с общегосударственным классификатором Республики Беларусь ОКРБ 005-2006 «Виды экономической деятельности» и иные виды деятельности, не запрещенные действующим законодательством Республики Беларусь (примечание 6).

От редакции «Бизнес-Инфо» С 1 мая 2016 г. общегосударственный классификатор Республики Беларусь ОКРБ 005-2006 «Виды экономической деятельности» отменен постановлением Госстандарта РБ от 28.01.2016 № 8. С 1 января 2016 г. введен в действие общегосударственный классификатор Республики Беларусь ОКРБ 005-2011 «Виды экономической деятельности», утвержденный постановлением Госстандарта РБ от 05.12.2011 № 85.

2.3. Предприятие осуществляет любые виды деятельности, подлежащие лицензированию, установленные действующим законодательством Республики Беларусь. Виды деятельности, подлежащие лицензированию, осуществляются Предприятием после получения соответствующей лицензии.

2.4. Предприятие осуществляет внешнеэкономическую деятельность в порядке, установленном законодательством Республики Беларусь.

СТАТЬЯ 3. УСТАВНЫЙ ФОНД

3.1. Учредитель формирует уставный фонд Предприятия в размере (примечание 7): _________________________ (___________________________) белорусских рублей.

В качестве вклада в уставный фонд Предприятия Учредитель вносит денежные средства.

На момент государственной регистрации уставный фонд сформирован Учредителем полностью за счет внесения им денежного вклада (примечание 8).

3.2. Уставный фонд Предприятия может быть увеличен (уменьшен) по решению Учредителя.

3.3. Если по окончании второго и каждого последующего финансового года стоимость чистых активов Предприятия окажется менее уставного фонда, то Предприятие обязано в установленном порядке уменьшить свой уставный фонд до размера, не превышающего стоимости его чистых активов.

3.4. Уменьшение уставного фонда Предприятия допускается после уведомления всех его кредиторов. Последние вправе в этом случае потребовать досрочного прекращения или исполнения соответствующих обязательств Предприятием и возмещения им убытков.

СТАТЬЯ 4. ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПРЕДПРИЯТИЯ

4.1. Предприятие на основе права хозяйственного ведения на имущество обеспечивает самоокупаемость, финансирование затрат по совершенствованию производства, социальному развитию и материальному стимулированию работников за счет заработанных и иных средств, самостоятельно отвечает за результаты хозяйственной деятельности и исполнение обязательств перед контрагентами и кредитными организациями.

Предприятие самостоятельно формирует структуру, штатное расписание, сметы, баланс, планы хозяйственной деятельности.

4.2. Имущество филиалов и представительств учитывается на балансе филиалов, представительств и самостоятельном балансе Предприятия и является собственностью Учредителя.

Источниками формирования имущества Предприятия являются:

- денежные и материальные взносы Учредителя;

- доходы, полученные от хозяйственной деятельности Предприятия;

- доходы от ценных бумаг;

- кредиты банков и других кредиторов;

- иные источники, не запрещенные законодательными актами Республики Беларусь.

4.3. Предприятие для реализации стоящих перед ним задач:

- обладает основными и оборотными средствами;

- создает и (или) приобретает материально-техническую базу;

- приобретает на основе сделок движимое и недвижимое имущество;

- привлекает в установленном порядке заемные средства от кредитных учреждений и физических лиц;

- вступает в договорные отношения с физическими и юридическими лицами, государством, органами местного управления и самоуправления;

- самостоятельно определяет порядок реализации работ, услуг, предусмотренных Уставом;

- выпускает, приобретает и реализует ценные бумаги в порядке, предусмотренном законодательством;

- создает и (или) участвует в создании иных хозяйствующих субъектов;

- совершает иные действия и сделки, не противоречащие действующему законодательству.

4.4. Предприятие ведет бухгалтерский учет (книгу учета доходов и расходов), статистическую и иную отчетность согласно законодательству Республики Беларусь. В случае ликвидации Предприятия документация передается в архивные учреждения в установленном порядке.

4.5. Имущество Предприятия составляют основные фонды и оборотные средства, а также иные ценности, стоимость которых отражается в самостоятельном балансе Предприятия.

Предприятие образует резервный фонд для покрытия возможных убытков, резервный фонд формируется путем ежегодных отчислений от прибыли Предприятия. Предприятие может также самостоятельно образовывать иные фонды при возникновении производственной необходимости.

Чистая прибыль, образуемая после уплаты налогов, остается в распоряжении Предприятия и направляется на формирование резервного и иных фондов.

4.6. Порядок использования фондов Предприятия определяется ежегодно Директором.

4.7. Убытки Предприятия покрываются за счет прибылей прошлых периодов, резервного фонда, а в случае их недостаточности за счет иных источников, определенных Учредителем.

4.8. Предприятие перечисляет Учредителю прибыль в порядке, дополнительно согласованном с Учредителем.

4.9. Цены на производимые Предприятием работы, услуги устанавливаются Предприятием самостоятельно с учетом требований законодательства.

4.10. Предприятие не вправе продавать другим предприятиям, организациям и учреждениям принадлежащее ему на праве хозяйственного ведения недвижимое имущество, сдавать его в аренду, залог, вносить в качестве вклада в уставный фонд хозяйственных обществ и товариществ или иным способом распоряжаться этим имуществом без согласия Учредителя либо лица, уполномоченного Учредителем в установленном порядке.

Остальным имуществом, принадлежащим Предприятию, оно распоряжается самостоятельно, за исключением случаев, установленных законодательством и Учредителем.

СТАТЬЯ 5. УПРАВЛЕНИЕ ПРЕДПРИЯТИЕМ

5.1. Органом Предприятия является Директор, который назначается Учредителем и ему подотчетен. Учредитель Предприятия вправе непосредственно осуществлять функции руководителя (примечание 9).

5.2. Полномочия Директора Предприятия по решению Учредителя могут быть переданы по договору другой коммерческой организации (управляющей организации) либо индивидуальному предпринимателю (управляющему).

5.3. Учредитель Предприятия осуществляет следующие функции:

5.3.1. определяет цели деятельности Предприятия, дает письменное согласие на участие Предприятия в коммерческих и некоммерческих организациях, в т.ч. государственных объединениях, а также в финансово-промышленных и иных хозяйственных группах;

5.3.2. утверждает изменения и (или) дополнения, вносимые в Устав Предприятия;

5.3.3. формирует уставный фонд Предприятия, принимает решение о его изменении;

5.3.4. назначает на должность Директора Предприятия, заключает, изменяет и прекращает с ним трудовой договор (контракт) или гражданско-правовой договор в соответствии с законодательством; передает полномочия руководителя Предприятия по договору другой коммерческой организации (управляющей организации) или индивидуальному предпринимателю (управляющему);

5.3.5. принимает решение об изъятии имущества у Предприятия в порядке и случаях, предусмотренных законодательством либо настоящим Уставом;

5.3.6. контролирует деятельность Предприятия, использование по назначению и сохранность имущества, принадлежащего Предприятию;

5.3.7. дает письменное согласие на создание, реорганизацию и ликвидацию дочерних предприятий, создание и ликвидацию представительств и филиалов;

5.3.8. принимает решение о реорганизации или ликвидации Предприятия в соответствии с законодательством, а также имеет другие права и несет другие обязанности в соответствии с законодательством и настоящим Уставом.

5.4. Руководство деятельностью Предприятия осуществляет Директор, с которым Учредитель заключает контракт на срок не менее 1 года.

Директор несет ответственность за руководство Предприятием в соответствии с компетенцией, определенной настоящим Уставом, контрактом и законодательством.

Директор обязан добросовестно и разумно управлять Предприятием в интересах Учредителя, возмещать убытки, причиненные Предприятию, если они причинены его самостоятельными действиями, выходящими за пределы компетенции и не относящиеся к категории обычного хозяйственного риска.

5.5. Директор:

- осуществляет текущее руководство деятельностью Предприятия;

- обеспечивает выполнение решений Учредителя;

- без доверенности действует от имени Предприятия, представляет его интересы в государственных и иных органах и организациях;

- заключает договоры, выдает доверенности на совершение действий от имени Предприятия, открывает счета в банковских учреждениях, пользуется правом распоряжения средствами;

- утверждает штаты, определяет должностные инструкции, принимает на работу и увольняет работников;

- применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания;

- издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками Предприятия;

- решает все вопросы деятельности Предприятия, отнесенные Уставом и контрактом к его ведению.

5.6. Главный бухгалтер Предприятия несет ответственность, пользуется правами, установленными действующим законодательством для главных бухгалтеров предприятий и организаций, и подчиняется непосредственно Директору Предприятия.

5.7. В случае отсутствия в штатном расписании должности главного бухгалтера обязанность по ведению бухгалтерского учета и составлению налоговой отчетности (книги учета доходов и расходов) может быть возложена на Директора Предприятия.

5.8. Директор обязан ежегодно _________________________________ (примечание 10) представлять Учредителю баланс деятельности Предприятия, ежеквартально представлять Учредителю полную информацию о хозяйственно-финансовой деятельности, отчеты о прибылях и убытках (данные книги учета доходов и расходов) в сравнении с планом выполнения с соответствующими пояснениями, план и итог валютных платежей. Учет расходов и доходов производится в рублях и валюте.

СТАТЬЯ 6. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ

6.1. Реорганизация (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) Предприятия осуществляется по решению Учредителя. В случаях и порядке, установленных законодательством, реорганизация осуществляется по решению уполномоченных государственных органов, в т.ч. и суда.

Юридическое лицо считается реорганизованным, за исключением случаев реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации вновь возникших юридических лиц.

При реорганизации Предприятия вносятся необходимые изменения в Устав и Единый государственный регистр юридических лиц и индивидуальных предпринимателей.

6.2. Реорганизация Предприятия влечет переход прав и обязанностей Предприятия его правопреемникам.

При слиянии Предприятия и иных юридических лиц права и обязанности каждого из них переходят к вновь возникшему юридическому лицу в соответствии с передаточным актом.

В случае присоединения Предприятия к другому юридическому лицу к последнему переходят права и обязанности присоединенного юридического лица в соответствии с передаточным актом.

При разделении Предприятия его права и обязанности переходят к вновь возникшим юридическим лицам в соответствии с разделительным балансом.

При выделении из состава Предприятия одного или нескольких юридических лиц к каждому из них в соответствии с разделительным балансом переходят права и обязанности реорганизованного юридического лица.

При преобразовании Предприятия в юридическое лицо другого вида к вновь возникшему юридическому лицу переходят права и обязанности реорганизованного Предприятия в соответствии с передаточным актом, за исключением прав и обязанностей, которые не могут принадлежать возникшему юридическому лицу.

6.3. В случаях, установленных законодательством, реорганизация Предприятия может быть осуществлена при письменном уведомлении кредиторов.

Учредитель Предприятия или орган, принявшие решение о реорганизации юридического лица, обязаны письменно уведомить об этом кредиторов реорганизуемого Предприятия.

6.4. Передача прав и обязанностей происходит по передаточному акту либо разделительному балансу, которые должны содержать положения о правопреемстве по всем обязательствам реорганизованного Предприятия в отношении всех его кредиторов и должников, включая и обязательства, оспариваемые сторонами.

Передаточный акт и разделительный баланс утверждаются Учредителем Предприятия или органом, принявшими решение о реорганизации Предприятия, и представляются вместе с учредительными документами для регистрации вновь возникших юридических лиц или внесения изменений в учредительные документы существующих юридических лиц.

Если разделительный баланс не дает возможности определить правопреемника реорганизованного Предприятия, вновь возникшие юридические лица несут солидарную ответственность по обязательствам реорганизованного юридического лица перед его кредиторами.

6.5. Ликвидация Предприятия влечет прекращение его деятельности без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам, если иное не предусмотрено законодательными актами.

6.6. Предприятие может быть ликвидировано по решению:

1) Учредителя;

2) суда в случаях, установленных законодательством;

3) иных органов в случаях, установленных законодательством.

6.7. Учредитель или орган, принявшие решение о ликвидации Предприятия, обязаны незамедлительно письменно сообщить об этом органу, осуществляющему регистрацию юридических лиц, который вносит в Министерство юстиции РБ сведения о том, что юридическое лицо находится в процессе ликвидации.

6.8. Ликвидация Предприятия производится ликвидационной комиссией (ликвидатором), назначаемой Учредителем либо органом, который принял решение о ликвидации. Этот орган осуществляет контроль за деятельностью комиссии (ликвидатора), устанавливает порядок и регламент ее работы.

Должностные лица ликвидационной комиссии (ликвидатор) несут имущественную ответственность за ущерб, причиненный по их вине Предприятию, Учредителю, а также третьим лицам, в соответствии с законодательством Республики Беларусь.

6.9. С момента назначения ликвидационной комиссии (ликвидатора) к ней переходят полномочия по управлению делами юридического лица. Комиссия (ликвидатор) от имени ликвидируемого юридического лица выступает в суде.

6.10. Ликвидационная комиссия (ликвидатор) помещает в органах печати, в которых публикуются данные о регистрации юридических лиц, публикацию о ликвидации Предприятия и о порядке и сроке заявления требований его кредиторами. Этот срок не может быть менее 2 месяцев с момента публикации о ликвидации. Ликвидационная комиссия (ликвидатор) принимает все возможные меры к выявлению кредиторов и получению дебиторской задолженности, а также письменно уведомляет кредиторов о ликвидации Предприятия.

6.11. Ликвидационная комиссия (ликвидатор) после окончания срока предъявлений требований кредиторами составляет промежуточный ликвидационный баланс, который содержит сведения о составе имущества ликвидируемого Предприятия, перечне предъявленных кредиторами требований, а также о результатах их рассмотрения.

Промежуточный ликвидационный баланс утверждается Учредителем либо органом, принявшим решение о ликвидации Предприятия.

6.12. При недостаточности у ликвидируемого Предприятия денежных средств для удовлетворения требований кредиторов ликвидационная комиссия (ликвидатор) осуществляет продажу имущества Предприятия с публичных торгов в порядке, установленном для исполнения судебных решений.

Выплата денежных сумм кредиторам ликвидируемого юридического лица производится ликвидационной комиссией (ликвидатором) в порядке очередности, установленной законодательством, в соответствии с промежуточным ликвидационным балансом начиная со дня его утверждения.

После завершения расчетов с кредиторами ликвидационная комиссия (ликвидатор) составляет ликвидационный баланс, который утверждается Учредителем либо органом, принявшим решение о ликвидации Предприятия.

6.13. После удовлетворения претензий к ликвидируемому Предприятию оставшееся имущество передается Учредителю.

6.14. Ликвидация Предприятия считается завершенной, а Предприятие ликвидированным с даты внесения регистрирующим органом записи в Единый государственный регистр юридических лиц и индивидуальных предпринимателей об исключении Предприятия из этого регистра.

Примечание 1. Данная информация помещается на титульном листе устава.

Примечание 2. Если учредителем частного предприятия является физическое лицо, в данном пункте указываются Ф.И.О., паспортные данные, место регистрации (прописки); если юридическое лицо - наименование, дата и номер решения о государственной регистрации, номер в Едином государственном регистре юридических лиц и индивидуальных предпринимателей.

Примечание 3. Наименование согласуется в соответствии с Положением о порядке согласования наименований коммерческих и некоммерческих организаций, утвержденным постановлением Совета Министров РБ от 05.02.2009 № 154.

От редакции «Бизнес-Инфо» С 30 ноября 2014 г. Положение № 154 на основании постановления Совета Министров РБ от 18.08.2014 № 799 изложено в новой редакции.

Примечание 4. В соответствии с п.2 ст.48 ГК одним из обязательных положений устава является указание местонахождения юридического лица. Кроме того, в данном пункте указывается полный адрес предполагаемого, предварительно определенного местонахождения. В соответствии с п.5 Положения о государственной регистрации субъектов хозяйствования, утвержденного Декретом № 1 (далее - Положение о регистрации), местонахождением частного унитарного предприятия может являться жилое помещение (квартира, жилой дом) физического лица - собственника имущества частного унитарного предприятия (далее - жилое помещение) в одном из следующих случаев:

жилое помещение принадлежит ему на праве собственности (находится в долевой или совместной собственности) - с согласия иного собственника (всех собственников), а также всех совершеннолетних членов его семьи (и членов семьи всех собственников), проживающих в этом помещении;

он постоянно проживает в жилом помещении (за исключением жилого помещения государственного жилищного фонда), о чем свидетельствуют отметка в документе, удостоверяющем личность, либо сведения в карточке регистрации (домовой книге), - с согласия собственника (всех собственников) жилого помещения частного жилищного фонда, а также проживающих в данном помещении всех совершеннолетних членов семьи собственника (всех собственников).

От редакции «Бизнес-Инфо» С 8 марта 2014 г. следует руководствоваться Положением о регистрации с изменениями, внесенными Декретом Президента РБ от 21.02.2014 № 3.

Примечание 5. В соответствии с п.2 ст.48 ГК указание в учредительных документах целей деятельности юридического лица является обязательным.

Примечание 6. Согласно п.19 Положения о регистрации указание в уставе видов деятельности, осуществляемых юридическим лицом, не является обязательным. Конкретные виды деятельности могут указываться в уставе по желанию учредителя.

Примечание 7. Пунктом 2 ст.113 ГК установлено, что одним из обязательных требований является указание в уставе УП сведений о размере уставного фонда предприятия, порядке и источниках его формирования. В данном пункте устава сумма указывается цифрами и прописью.

Примечание 8. Уставный фонд УП не ограничен ни максимальным, ни минимальным размером и должен быть сформирован полностью на момент государственной регистрации предприятия (п.7 ст.113 ГК, п.7 Положения о регистрации).

Примечание 9. В соответствии с п.4 ст.113 ГК собственник имущества унитарного предприятия - физическое лицо вправе непосредственно осуществлять функции руководителя.

Примечание 10. Необходимо указать определенную дату.

15.03.2011

Анна Поклад, юрисконсульт I категории частного предприятия «Агентство правовых услуг»