Материал помещен в архив

ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ПРАКТИКА СТУДЕНТОВ ВЫСШИХ УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ: ПОРЯДОК ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОХОЖДЕНИЯ

Нормативное регулирование организации и прохождения практики

Нормативные правовые акты, регулирующие вопросы организации и прохождения практики:

• Кодекс Республики Беларусь об образовании (далее - Кодекс об образовании).

От редакции «Бизнес-Инфо» С 1 сентября 2022 г. следует руководствоваться КоО в ред. Закона от 14.01.2022 № 154-З. Комментарии см. здесь;

• Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее - ТК);

• Положение о практике студентов, курсантов, слушателей, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 03.06.2010 № 860 (далее - Положение № 860);

• Положение о практике учащихся, курсантов, осваивающих содержание образовательных программ среднего специального образования, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 11.07.2011 № 941 (далее - Положение № 941).

От редакции «Бизнес-Инфо» С 1 сентября 2022 г. действует Положение о практике учащихся, курсантов, осваивающих содержание образовательных программ среднего специального образования, утв. постановлением Совмина от 31.08.2022 № 572;

• Положение об организации производственного обучения учащихся, осваивающих содержание образовательных программ профессионально-технического образования, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 14.07.2011 № 953 (далее - Положение № 953).

От редакции «Бизнес-Инфо» С 1 сентября 2022 г. следует руководствоваться Положением об организации производственного обучения учащихся, курсантов, осваивающих содержание образовательных программ профессионально-технического образования, утв. постановлением Совмина от 29.07.2022 № 497. Комментарий см. здесь;

• Инструкция по организации и проведению учебной и производственной практики, войсковой стажировки курсантов, слушателей военных учебных заведений и других учреждений образования, осуществляющих подготовку офицерских кадров, утвержденная постановлением Министерства обороны Республики Беларусь, Министерства образования Республики Беларусь от 28.09.2006 № 35/93.

От редакции «Бизнес-Инфо» С 1 сентября 2022 г. постановлением Минобороны и Минобразования от 13.07.2022 № 35/187 изменено название Инструкции № 35/93: «Инструкция о порядке организации практики для слушателей и курсантов учреждений высшего образования, осуществляющих подготовку кадров по специальностям для Вооруженных Сил Республики Беларусь, других войск и воинских формирований»;

• Положение о базовой организации учреждения образования, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 19.07.2011 № 972.

От редакции «Бизнес-Инфо» С 1 сентября 2022 г. действует Положение о базовой организации учреждения образования, утв. постановлением № 572.

На основании части третьей п.1 Положения № 860 Министерство образования Республики Беларусь разработало и утвердило постановлением от 20.03.2012 № 24 Инструкцию о порядке и особенностях прохождения практики студентами, которым после завершения обучения присваиваются педагогические квалификации (на данную категорию практикантов также распространяются и нормы Положения № 860).

Условия прохождения производственной практики по месту работы обучающихся государственных учреждений высшего образования, осуществляющих обучение по профилю образования «Здравоохранение», имеющих среднее специальное медицинское, фармацевтическое образование и работающих в государственных организациях здравоохранения на должностях средних медицинских работников, определены подп.2.2 п.2 постановления Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 20.09.2012 № 143 «О порядке привлечения обучающихся к участию в оказании медицинской помощи пациентам и занятию деятельностью, связанной с обращением лекарственных средств, фармацевтических субстанций и лекарственного растительного сырья, и об особенностях прохождения практики студентами учреждений высшего образования, осуществляющих обучение по профилю образования "Здравоохранение"».

От редакции «Бизнес-Инфо» С 2 февраля 2024 г. в абз.1 подп.2.2 п.2 постановления № 143 слово «профилю» заменено словом «направлению» постановлением Минздрава от 07.12.2023 № 190.

Порядок и особенности организации практики для слушателей и курсантов учреждений высшего образования, осуществляющих подготовку кадров по специальностям (направлениям специальностей, специализациям) для Вооруженных Сил Республики Беларусь, других войск и воинских формирований Республики Беларусь, определяются Министерством обороны Республики Беларусь и Министерством образования Республики Беларусь, для Следственного комитета, Государственного комитета судебных экспертиз, органов внутренних дел, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям, органов пограничной службы - соответственно Следственным комитетом Республики Беларусь, Государственным комитетом судебных экспертиз Республики Беларусь, Министерством внутренних дел Республики Беларусь, Министерством по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь и Государственным пограничным комитетом Республики Беларусь по согласованию с Министерством образования Республики Беларусь (часть вторая п.1 Положения № 860).

От редакции «Бизнес-Инфо» С 1 сентября 2022 г. следует руководствоваться Положением № 860 с изменениями, внесенными постановлением Совмина от 31.08.2022 № 570.

Виды практики

В зависимости от типов учреждений образования (учреждения высшего, среднего специального, профессионально-технического образования) можно выделить следующие виды практики.

В учреждениях высшего образования

Справочно Пункт 10 Положения № 860 допускает проведение практики в составе студенческих отрядов, если выполняемая студентом работа соответствует специальности, по которой он обучается.

В учреждениях профессионально-технического образования

Для учащихся учреждений профессионально-технического образования производственная практика является частью производственного обучения, которое состоит из следующих периодов.

Справочно Под ресурсным центром понимается структурное подразделение учреждения образования, специально созданное для проведения производственного обучения учащихся нескольких учреждений образования - освоения новой техники, оборудования, технологий, передовых производственных приемов и методов труда.

Порядок организации и прохождения практики студентов высших учебных заведений

Порядок организации учебной и производственной практики студентов высших учебных заведений определяется Правительством Республики Беларусь (часть вторая п.3 ст.212 Кодекса об образовании).

Практика является обязательным компонентом высшего образования, организуется и проводится учреждениями высшего образования в тесном взаимодействии с государственными органами и иными организациями, для которых осуществляется подготовка специалистов (п.2 Положения № 860).

Основные цели практики студентов - овладение студентами практическими навыками, умениями и их подготовка к самостоятельной профессиональной деятельности по получаемой специальности.

Справочно Студент - лицо, осваивающее содержание одного из видов образовательных программ высшего образования (абзац 10 ст.30 Кодекса об образовании).

Продолжительность и содержание практики в учреждениях высшего образования регламентируются программой практики, разработанной с учетом требований законодательства, образовательных стандартов высшего образования, типовых учебных планов по специальностям (направлениям специальностей) и учебных планов учреждений высшего образования по специальностям (направлениям специальностей, специализациям) (п.4 Положения № 860).

Напомним, что практика студентов подразделяется на:

1) учебную;

2) производственную, которая в свою очередь включает практику:

- преддипломную;

- по специальности.

Вид практики в каждом учебном году определяется учебным планом по специальности.

В отношении учебной практики следует сказать, что ее основными задачами являются формирование у студентов практических умений и навыков по изучаемым учебным дисциплинам, закрепление теоретических знаний, освоение первичных навыков по избранной специальности (п.7 Положения № 860).

Данный вид практики студенты проходят в учебных аудиториях, на учебно-производственных объектах учреждений высшего образования, в организациях, соответствующих профилю образования, по которому осуществляется подготовка специалистов.

Преддипломную практику как один из видов производственной практики в высших учебных заведениях проходят студенты на выпускном курсе в организациях, соответствующих профилю их подготовки.

Задачами преддипломной практики являются:

• освоение и закрепление знаний и умений студентов, полученных в учреждении высшего образования по всему курсу обучения,

• проверка возможностей самостоятельной работы будущего специалиста в условиях конкретного производства,

• подготовка материалов к дипломному проекту (дипломной работе).

Во время преддипломной практики студенты выполняют отдельные работы, предусмотренные должностными обязанностями квалификационной характеристики Единого квалификационного справочника должностей служащих по соответствующей должности.

В период данной практики студенты могут приниматься на работу на вакантные должности в соответствии с законодательством (часть четвертая п.9 Положения № 860).

Допускается проведение практики в составе студенческих отрядов, если выполняемая студентом работа соответствует специальности, по которой он обучается (п.10 Положения № 860).

Задачами практики по специальности (организационно-управленческой, производственно-технологической, конструкторской, творческой, педагогической и др.) являются:

• приобретение студентами профессиональных навыков по специальности;

• закрепление, расширение и систематизация знаний, полученных при изучении специальных учебных дисциплин по специальности (часть первая п.8 Положения № 860).

Реализуется данный вид практики студентов в организациях, соответствующих профилю образования, по которому осуществляется подготовка специалистов.

Практика студентов организуется на основании договоров, заключаемых с организациями.

Основание для прохождения практики - приказ руководителя учреждения высшего образования, который готовится деканом факультета на основании предложений кафедр (п.13 Положения № 860).

В учреждении высшего образования общее руководство практикой осуществляет руководитель практики от учреждения, непосредственное руководство - руководитель практики от кафедры. Научно-методическое руководство практикой осуществляют соответствующие факультеты и кафедры учреждений высшего образования.

Учреждение высшего образования организует проведение практики, ее документальное оформление и обеспечивает (п.15 Положения № 860):

• ежегодное, своевременное (не позднее чем за один месяц до начала практики) заключение договоров об организации практики студентов;

• издание приказов по учреждению высшего образования о проведении практики согласно заключенным договорам с организациями;

• утверждение программ практики;

• проведение при необходимости медицинского осмотра студентов, направляемых на практику;

• своевременное направление студентов на практику, осуществление им выплат и возмещение расходов в соответствии с Положением № 860;

• научно-методическое руководство практикой, в том числе по вопросам охраны труда;

• контроль за выполнением программы практики;

• анализ совместно с организациями результатов выполнения программы практики и подготовку предложений по совершенствованию ее организации.

Права и обязанности руководителя практики от учреждения высшего образования, факультета и кафедры в процессе организации и прохождения практики закреплены в пп.18-20 Положения № 860.

Общее руководство практикой в организации возлагается на руководителя организации или иного уполномоченного им работника организации, которые проводят практику в соответствии с Положением № 860 и программой практики (часть первая п.16 Положения № 860).

Практикой студентов на объекте, в структурном подразделении организации непосредственно руководит опытный работник организации, который назначается приказом руководителя организации.

Прохождение практики осуществляется согласно графику, разрабатываемому совместно руководителями практики от учреждения образования и организации.

Организация осуществляет проведение практики, ее документальное оформление и обеспечивает:

• заключение договоров об организации практики студентов;

• издание приказа по организации о зачислении студентов на практику согласно договорам об организации практики студентов;

• создание студентам необходимых условий для прохождения практики и выполнения ее программы;

• проведение инструктажа студентов по охране труда;

• привлечение студентов к работам, предусмотренным программой практики (п.17 Положения № 860).

Рассмотрим подробнее перечисленные обязанности организации.

Преддипломную практику студенты проходят на выпускном курсе в организациях, соответствующих профилю подготовки специалистов, на основании договоров, заключаемых между организациями и учреждением образования (п.11 Положения № 860).

От редакции «Бизнес-Инфо» С 22 июля 2021 г. следует руководствоваться п.11 Положения № 860 в ред. постановления Совмина от 10.07.2021 № 408.

Договоры об организации практики студентов разрабатываются, как правило, учреждениями высшего образования самостоятельно. К договору целесообразно прилагать календарные планы практики, список студентов, направляемых на практику.

Важным моментом является соблюдение срока заключения данного договора. Такой договор должен быть заключен учреждением высшего образования не позднее чем за один месяц до начала практики (абзац 2 п.15 Положения № 860).

Организация для прохождения практики определяется учреждением образования исходя из профиля образования, по которому осуществляется подготовка рабочих и специалистов, что согласуется с положениями части второй п.8, части третьей п.9 Положения № 860.

Как представляется, форма собственности организации не имеет значения ни для прохождения практики, ни для учреждения образования, которое планирует направить практикантов. Основной критерий отбора организаций - соответствие их профилю образования специалистов.

В свою очередь, не исключена ситуация, когда и сама организация может изъявить инициативу о принятии к себе на практику студентов. Такое желание может быть реализовано путем направления в учреждение образования письма, написанного в произвольной форме.

Письмо о готовности организации принять на практику студентов (пример)

На бланке организации

11.01.2017 № 60

на № _________ от ___.___.20___

О практике студентов

С целью освоения и закрепления знаний и умений студентов, полученных в университете, проверки их возможностей к самостоятельной работе в условиях конкретного производства, а также подготовки материалов к дипломному проекту (дипломной работе) республиканское унитарное предприятие «Белорусский центр проектирования, строительства и реконструкции автомобильных дорог и искусственных сооружений» информирует о готовности принять для прохождения преддипломной практики в период с 3 марта по 23 мая 2017 г. в отделы:

- дорожного строительства;

- мостового строительства;

- проектирования

шесть студентов (по два человека в каждый отдел) 5-го курса факультета транспортных коммуникаций по специальности «инженер-строитель», специализация «автомобильные дороги», «мосты и туннели».

Гарантируем предоставление обозначенных мест прохождения практики, соответствующих профилю образования.

Просим в срок до 29 января 2017 г. проинформировать о возможности направления студентов.

По вопросам организации практики студентов обращаться к Стреканову Артему Денисовичу, начальнику управления производства и технологий, телефон: 111 11 11.

Однако направление организацией письма еще не означает, что учреждение образования примет по нему положительное решение. Прежде всего организацию рассмотрят с точки зрения наличия у нее необходимых условий для прохождения практики, а также соответствуют ли они требованиям учебной программы практики по специальности. Только после установления необходимых условий можно говорить о начале процесса заключения договора об организации практики.

В отношении приказа о зачислении студентов на практику отмечается, что единой его формы нет. В данном случае приказ составляется в произвольной форме с соблюдением требований:

• СТБ 6.38-2004 «Унифицированные системы документации Республики Беларусь. Система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов», утвержденного постановлением Государственного комитета по стандартизации Республики Беларусь от 21.12.2004 № 69 (с 1 июня 2017 г. СТБ 6.38-2016 «Унифицированные системы документации Республики Беларусь. Система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов», утвержденного постановлением Государственного комитета по стандартизации Республики Беларусь от 26.10.2016 № 83);

• Инструкции по делопроизводству в государственных органах, иных организациях, утвержденной постановлением Министерства юстиции Республики Беларусь от 19.01.2009 № 4.

От редакции «Бизнес-Инфо» С 1 июля 2024 г. следует руководствоваться Инструкцией № 4 с учетом изменений, внесенных постановлениями Минюста от 10.01.2024 № 2 и от 30.04.2024 № 25. Комментарий см. здесь.

Приказ о зачислении на преддипломную практику студентов (пример)

Республиканское унитарное
предприятие «Белорусский центр
проектирования, строительства
и реконструкции автомобильных
дорог и искусственных сооружений»

ПРИКАЗ

02.02.2017 № 60

г. Минск

О зачислении студентов
на преддипломную практику

С целью создания необходимых условий для организации и прохождения преддипломной практики студентов, содействия освоению и закреплению ими знаний и умений, полученных в университете, проверки их возможностей к самостоятельной работе в условиях конкретного производства

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Зачислить на период с 03.03.2017 по 23.05.2017 для прохождения преддипломной практики по специальности «инженер-строитель» студентов 5-го курса учреждения образования «Белорусский национальный технический университет»:

Иванова Ивана Ивановича - в отдел дорожного строительства;

Петрова Петра Петровича - в отдел мостового строительства;

Сергеева Сергея Сергеевича - в отдел проектирования

с выполнением отдельных работ (обязанностей), предусмотренных должностной инструкцией инженера соответствующего отдела.

2. Возложить общее руководство преддипломной практикой на заместителя генерального директора по производству Курзина Е.И.

3. Назначить Бабушкину З.М., начальника отдела дорожного строительства, Дедушкину М.З., начальника отдела мостового строительства, Молодецкого М.М., начальника отдела проектирования:

- непосредственными руководителями преддипломной практики студентов, зачисленных в возглавляемые ими отделы;

- ответственными за соблюдение закрепленными за ними студентами требований безопасности труда.

4. Бабушкиной З.М., Дедушкиной М.З. и Молодецкому М.М.:

- предоставить студентам места работы в соответствии с программой практики, способствующие наибольшей эффективности ее прохождения;

- создать необходимые условия для получения студентами практических знаний, навыков и опыта работы по получаемой специальности;

- не допускать студентов к работам, не предусмотренным программой практики и не имеющим отношения к специальности студентов;

- обеспечить соблюдение студентами трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка, обо всех случаях нарушения студентами трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка информировать;

- по окончании практики подготовить на каждого студента характеристику;

- принять иные меры, направленные на исполнение обязанностей предприятия, предусмотренных договором об организации практики студентов.

5. Кругликову А.А., начальнику отдела кадров и общих вопросов, организовать ознакомление лиц, перечисленных в п.1 настоящего приказа, с правилами внутреннего трудового распорядка, проведение вводного инструктажа по охране труда.

6. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя генерального директора по производству Курзина Е.И.

С приказом ознакомлены…

Что касается других обязанностей организации, то здесь необходимо помнить следующее.

Во-первых, во время преддипломной практики студенты могут выполнять только те отдельные работы, которые предусмотрены должностными обязанностями квалификационной характеристики ЕКСД по соответствующей должности (часть четвертая п.9 Положения № 860). Во-вторых, непосредственное руководство практикой студентов на объекте, в структурном подразделении организации должно осуществляться опытным работником организации, назначенным приказом. В-третьих, на студентов в период практики распространяются законодательство об охране труда и правила внутреннего трудового распорядка организации, а на студентов, принятых на работу на вакантные должности, распространяется также законодательство о труде (п.16 Положения № 860).

Документальное оформление практикантов

Хотя в организации практики студентов все предельно понятно и вероятность появления каких-то сложных или неразрешимых вопросов крайне мала, «на местах» вопросы все же возникают и связаны они прежде всего с документальным оформлением прибывших в организацию практикантов.

Законодательством не предусмотрен перечень документов, которые обязан предъявить практикант организации. Такими документами могут быть:

• паспорт (для удостоверения личности);

• студенческий билет, зачетная книжка, соответствующие образцам, установленным Министерством образования Республики Беларусь;

• направление на прохождение практики;

Справочно В направлении на практику фиксируется дата прибытия студента на практику в организацию и дата выбытия.

• программа практики;

• дневник с заданием;

• иные документы (например, исходя из специфики предполагаемой к выполнению работы может быть затребована справка о состоянии здоровья, выданная медицинским учреждением, содержащая сведения о возможности студентом выполнять определенную работу).

На практикантов в период практики распространяются законодательство об охране труда и правила внутреннего трудового распорядка организации (часть третья п.16 Положения № 860). Таким образом, после издания приказа о зачислении студента на практику практиканта необходимо ознакомить под подпись с правилами внутреннего трудового распорядка организации и провести инструктаж по охране труда.

Справочно Несоблюдение в период прохождения практики (производственного обучения) режима рабочего времени, определенного правилами внутреннего трудового распорядка соответствующей организации, является основанием для привлечения обучающегося к дисциплинарной ответственности (подп.1.3 п.1 ст.126 Кодекса об образовании).

Во время прохождения практики студент под контролем непосредственного руководителя практики от организации выполняет программу практики и отражает ход ее выполнения в дневнике прохождения практики, форма которого разрабатывается учреждением высшего образования в соответствии с программой практики (п.21 Положения № 860).

В течение последней недели практики студент составляет письменный отчет о выполнении программы практики. Отчет должен быть подписан студентом, непосредственным руководителем практики от организации и утвержден руководителем (заместителем руководителя) организации. По окончании практики непосредственный руководитель практики от организации оформляет письменный отзыв о прохождении практики студентом. Оценивает же отчет исключительно учреждение образования.

Отзыв о работе, выполненной практикантом во время практики (пример)

Бланк организации

23.05.2017 № б/н

на № _________ от ___.___.20___

ОТЗЫВ
о прохождении практики студентом

Сергеев Сергей Сергеевич, направленный в соответствии с письмом от 28.01.2017 № 17/2017 для прохождения преддипломной практики в республиканское унитарное предприятие «Белорусский центр проектирования, строительства и реконструкции автомобильных дорог и искусственных сооружений» с 3 марта по 23 мая 2017 г., прибыл на место прохождения практики в установленный срок.

Согласно приказу от 02.02.2017 № 60 Сергеев С.С. проходил практику в отделе проектирования.

За время практики Сергеев С.С. изучил организационную структуру предприятия, ознакомился с основными документами, задачами и функциями структурных подразделений, выполнял работу, входящую в круг должностных обязанностей инженера отдела проектирования.

Несмотря на отсутствие достаточного опыта практической работы, Сергеев С.С. смог проявить себя самым достойным образом.

В то же время отмечается, что уровень теоретической подготовки Сергеева С.С. достаточно высок. Так, Сергеев С.С. обладает глубокими знаниями в области дорожного и мостового строительства, имеет отличную теоретическую базу в области проектирования, что в значительной мере помогло ему оперативно и в необходимом объеме освоиться с порученной на время практики работой и самостоятельно справляться с ней без каких-либо нареканий.

В процессе исполнения поручений проявил себя как добросовестный, исполнительный работник, умело применяющий теоретические знания при разрешении поставленных практических задач.

Сергеева С.С. отличают высокая самодисциплина, развитые волевые качества, что проявилось, в частности, в неукоснительном выполнении им всех рекомендаций, полученных в период производственной практики. В результате его программа была выполнена эффективно и своевременно, с высоким качеством и в полном объеме.

Сергеев С.С. продемонстрировал хорошее владение современными программно-техническими средствами, в том числе графическими. Более того, как свидетельствуют результаты практики, Сергеев С.С. умеет анализировать и обрабатывать управленческую информацию, на основе которой способен принимать взвешенные и адекватные решения.

По характеру Сергеев С.С. спокойный, доброжелательный, что помогло ему установить и поддерживать в период практики ровные взаимоотношения с коллегами по работе и другими сотрудниками предприятия. Следует особо обратить внимание на подлинное стремление к овладению новыми знаниями и навыками, проявленное Сергеевым С.С. на протяжении всего периода практики. В действиях Сергеева С.С. присутствовала энергичность и инициативность.

Также, полагаем возможным отметить, что за время прохождения преддипломной практики Сергеев С.С. смог приобрести необходимые профессиональные навыки, собрать и обработать материалы, необходимые для написания дипломной работы. Программу преддипломной практики выполнил должным образом и заслуживает самой высокой оценки.

Справочно Студент, не выполнивший программу практики, получивший отрицательный отзыв руководителя практики от организации, неудовлетворительную отметку при сдаче дифференцированного зачета руководителю практики от кафедры, повторно направляется на практику в свободное от обучения время. В свою очередь, отметка по практике учитывается при подведении итогов текущей аттестации студентов. Если дифференцированный зачет по практике проводится после издания приказа о назначении студенту стипендии, то поставленная отметка относится к результатам следующей сессии.

Материальное обеспечение практики

Материальное обеспечение практики определено главой 4 Положения № 860, в частности, за руководство практикой студентов организации самостоятельно устанавливают для своих работников оплату труда (ее размер) за счет средств этих организаций, за исключением определенных случаев, а именно:

1) бюджетные организации и иные организации, получающие субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций (далее - бюджетные организации), устанавливают для своих работников оплату труда за непосредственное руководство учебной практикой и практикой по специальности студентов (за исключением студентов, которым после завершения обучения присваиваются педагогические квалификации) на основании договоров гражданско-правового характера по ставкам почасовой оплаты труда, установленным в соответствии с законодательством, ежемесячно пропорционально сроку проведения практики, определенному для каждой специальности (специализации), согласно учебным планам по специальностям из расчета 2 ч. на одного студента в неделю за счет средств республиканского или местных бюджетов, средств, полученных от приносящей доход деятельности, иных источников, не запрещенных законодательством (часть вторая п.26 Положения № 860);

2) учреждения высшего образования осуществляют оплату труда работников организаций по договорам гражданско-правового характера, заключаемым между учреждениями высшего образования и этими работниками, по ставкам почасовой оплаты труда, установленным в соответствии с законодательством, ежемесячно пропорционально сроку проведения практики, определенному для каждой специальности (специализации), согласно учебным планам по специальностям из расчета 2 ч. на одного студента в неделю из средств:

- республиканского бюджета - за непосредственное руководство практикой студентов, обучающихся за счет средств республиканского бюджета по специальностям, по которым после завершения обучения присваиваются педагогические квалификации, и за непосредственное руководство преддипломной практикой студентов, обучающихся за счет средств республиканского бюджета по иным специальностям;

- получаемых от приносящей доходы деятельности, - за непосредственное руководство практикой студентов, обучающихся на условиях оплаты по специальностям, по которым после завершения обучения присваиваются педагогические квалификации, и за непосредственное руководство преддипломной практикой студентов, обучающихся на условиях оплаты по иным специальностям;

- учреждений высшего образования частной формы собственности - за непосредственное руководство производственной практикой студентов, обучающихся по группе специальностей «Право» в таких учреждениях высшего образования и проходящих практику в бюджетных организациях (часть третья п.26 Положения № 860).

От редакции «Бизнес-Инфо» С 22 июля 2021 г. следует руководствоваться п.26 Положения № 860 в ред. постановления № 408.

Студентам государственных учреждений высшего образования, обучающимся за счет средств республиканского бюджета, за период прохождения практики вне места нахождения учреждения высшего образования выплачиваются из средств республиканского бюджета следующие расходы:

• суточные в размере 10 % БВ за каждый день проживания вне места постоянного проживания, в том числе за время нахождения в пути до места практики и обратно (п.28 Положения № 860).

Справочно Студентам, принятым на работу на период прохождения практики вне места нахождения учреждения высшего образования, суточные не выплачиваются (часть вторая п.28 Положения № 860). Для получения студентом суточных необходимо, чтобы он в период прохождения практики не состоял в трудовых правоотношения с нанимателем (не был принят в штат организации). Законодательство не называет, какой документ следует представить в учреждение образования, однако, по мнению автора, подтвердить это можно путем выдачи организацией студенту соответствующей справки. Вместе с тем прием на работу не лишает студента права получать стипендию в период прохождения практики (п.31 Положения № 860);

• плата за пользование жилыми помещениями, жилищно-коммунальные услуги, но не выше стоимости одного места в комнатах с количеством мест для проживания два и более (п.29 Положения № 860);

• оплата проезда (туда и обратно) железнодорожным транспортом общего пользования региональных, межрегиональных линий экономкласса, автомобильным или водным транспортом во внутриреспубликанском (междугородном) сообщении (п.30 Положения № 860).

Обратите внимание! Из приведенных выше норм видно, что они не регулируют вопросы возмещения расходов студентам-практикантам, получающим образование на платной основе в государственных и частных учреждениях образования.

Запреты и ограничения, установленные в отношении практикантов

В завершение хотелось бы напомнить об определенных запретах, имеющих отношение ко всем видам практик. Так, в частности, п.2 ст.89 Кодекса об образовании запрещает привлекать обучающихся учреждений образования к выполнению работ (оказанию услуг), не предусмотренных учебно-программной документацией, планом воспитательной работы учреждения образования (иной организации, индивидуального предпринимателя, которым в соответствии с законодательством предоставлено право осуществлять образовательную деятельность), программами воспитания.

Кроме того, стажеры и практиканты не допускаются к выполнению газоопасных работ (часть третья п.13 Правил промышленной безопасности в области газоснабжения Республики Беларусь, утвержденных постановлением Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь от 02.02.2009 № 6). Аналогичная норма закреплена в п.2122 Правил безопасности и охраны труда металлургических производств, утвержденных постановлением Министерства промышленности Республики Беларусь от 22.05.2007 № 8.

От редакции «Бизнес-Инфо» С 1 июня 2023 г. следует руководствоваться ч.3 п.85 Правил по обеспечению промышленной безопасности в области газоснабжения, утв. постановлением МЧС от 05.12.2022 № 66.

Имеются некоторые ограничения для студентов-практикантов и при проведении геологоразведочных работ в полевых условиях. Установлено, что не допускается их назначение старшими маршрутной группы (п.109 Правил безопасности и охраны труда при геологоразведочных работах, утвержденных постановлением Министерства природных ресурсов и охраны окружающей среды Республики Беларусь, Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь от 05.07.2007 № 71/64).

От редакции «Бизнес-Инфо» С 1 ноября 2021 г. действуют Правила по обеспечению промышленной безопасности при бурении скважин, утв. постановлением МЧС от 17.05.2021 № 34.

Если же учитывать, что практиканты на момент прохождения практики могут еще не достичь совершеннолетия, то важно также помнить о законодательном запрете привлекать несовершеннолетних лиц к определенным видам работ (ст.274 ТК).

Справочно Список работ, на которых запрещается применение труда лиц моложе 18 лет, утвержден постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 27.06.2013 № 67. Среди них можно назвать: • буровые работы; • верхолазные работы и работы на высоте; • взрывоопасные работы; • подземные работы и пр. Вместе с тем в случае прохождения практики, производственного обучения лица, обучающиеся в учреждениях образования, в возрасте от 16 до 18 лет могут выполнять тяжелые работы и работы с вредными и (или) опасными условиями труда, подземные и горные работы не более 4 ч. в день (часть третья ст.16 Закона Республики Беларусь от 23.06.2008 № 356-З «Об охране труда»).   От редакции «Бизнес-Инфо» С 1 июля 2024 г. постановлением Минтруда и соцзащиты от 18.06.2024 № 44 внесены изменения в Список № 67, в частности в названии слова «применение труда» заменены словами «привлечение к труду».

19.04.2017

Максим Наумчик, юрист