Материал помещен в архив

ВОПРОС: Работник организации согласно приказу нанимателя в мае 2019 г. переведен на другую нижеоплачиваемую должность. Работник обжаловал этот приказ в суде. На основании решения суда организация в сентябре 2019 г. восстановила работника в прежней должности, а также в связи с неправомерным его переводом на другую должность выплатила ему компенсацию морального вреда.

Является ли данная компенсация, выплаченная по решению суда, доходом работника, подлежащим обложению подоходным налогом?

ОТВЕТ: Не является.

При определении налоговой базы подоходного налога учитываются все доходы плательщика, полученные им как в денежной, так и в натуральной формах (часть первая п.1 ст.199 Налогового кодекса Республики Беларусь (далее - НК)).

Вместе с тем объектом налогообложения подоходным налогом с физических лиц не признаются доходы, полученные плательщиками в размере компенсации или возмещения в соответствии с законодательством Республики Беларусь или законодательством иностранных государств судебных расходов, морального вреда, возмещения вреда в натуре или возмещения причиненных убытков в пределах реального ущерба, в том числе проиндексированных (подп.2.35 п.2 ст.196 НК).

В случаях увольнения без законного основания или с нарушением установленного порядка либо незаконного перевода на другую работу суд вправе по требованию работника вынести решение о возмещении морального вреда, причиненного ему указанными действиями. Размер морального вреда определяется судом (ст.246 Трудового кодекса Республики Беларусь).

Таким образом, доход, полученный работником в качестве компенсации морального вреда в связи с незаконным переводом на другую нижеоплачиваемую работу, не признается объектом обложения подоходным налогом, поскольку получен в соответствии с законодательством.

23.09.2019

Марина Константинова, экономист