


Материал помещен в архив. Актуальный материал по теме см. здесь

ВОПРОС
Какой порядок формирования в дело, хранения штатного расписания?
ОТВЕТ
Формирование в дело штатного расписания зависит от способа его утверждения.
Штатное расписание является организационным документом в организации.
Организационные документы (уставы, положения, инструкции, штатные расписания и др.), как правило, формируются в отдельные дела независимо от способа их утверждения. Организационные документы, утвержденные распорядительными документами, могут формироваться в дела вместе с указанными документами как приложения к ним (ч.6 п.172 Инструкции по делопроизводству в государственных органах, иных организациях, утв. постановлением Минюста от 19.01.2009 № 4).
![]() |
От редакции «Бизнес-Инфо» С 1 июля 2024 г. следует руководствоваться Инструкцией № 4 с учетом изменений, внесенных постановлениями Минюста от 10.01.2024 № 2 и от 30.04.2024 № 25. Комментарий см. здесь. |
Таким образом, если штатное расписание утверждается:
1) руководителем организации, то оно является отдельным документом и формируется в самостоятельное дело, которое включается в номенклатуру дел под самостоятельным индексом.
![]() |
Пример
* Перечень типовых документов, образующихся в процессе деятельности государственных органов, иных организаций и индивидуальных предпринимателей, с указанием сроков хранения (приложение 1 к постановлению Минюста от 24.05.2012 № 140); |
2) распорядительным документом или протоколом заседания коллегиального органа управления, то оно является приложением к утверждающему документу.
Приложения формируются в дела вместе с документами, к которым они относятся (ч.4 п.170 Инструкции № 4).
В таком случае штатное расписание формируется в дело с распорядительными документами или протоколами заседания коллегиального органа управления как приложение к ним.
Для удобства использования может быть заведено отдельное дело с копией штатного расписания.
![]() |
Дополнительно по теме • Дела с копиями документов: отражаем правильно в номенклатуре дел. |
![]() |
Пример
|