Все по одной теме от 10.09.2025
Автор: Аналитическая редакция Правовой платформы «Бизнес-Инфо»

Отдел по труду и заработной плате: задачи и функции

СОДЕРЖАНИЕ

1. Задачи и функции ОТИЗ

2. Организация труда

2.1. Заключение трудового договора (контракта)

2.2. Разработка коллективных договоров

2.2.1. Заключение коллективного договора

2.2.2. Срок действия коллективного договора

2.3. Разработка штатного расписания

2.4. Разработка должностных и рабочих инструкций

2.4.1. Должностные инструкции

2.4.2. Рабочие инструкции

2.5. Разработка графика работ (сменности)

3. Организация заработной платы

4. Планирование труда и заработной платы

5. Отчетность по труду

5.1. Отчетность по труду и заработной плате

5.2. Подготовка и сдача документов персонифицированного учета

5.3. Статистическая отчетность по труду и заработной плате

6. Регулирование условий и режимов труда и отдыха

7. Нормирование труда

7.1. Нормирование труда работников

7.2. Нормирование рабочего времени

7.2.1. Рабочее время нормальной продолжительности

7.2.1.1. Полная продолжительность рабочего времени

7.2.1.2. Сокращенная продолжительность рабочего времени

7.2.2. Суммированный учет рабочего времени

7.2.3. Ненормированный рабочий день

7.2.4. Сверхурочная работа

7.3. Ведение табеля использования рабочего времени

8. Соблюдение в организации трудового законодательства