Вопрос-ответ
от 08.08.2016
Автор: Капыльская Л.
При оплате труда работников применяются тарифные ставки (оклады) и сдельные расценки. Работнице установлена тарифная ставка (без надбавок и повышений) 0,60 руб. за 1 ч. В штатном расписании для нее установлен тарифный оклад (без надбавок и повышений) - 100,80 руб. Как исчисляется пособие по беременности и родам: исходя из тарифной ставки или тарифного оклада?