Вопрос-ответ
от 27.05.2013
Автор: Пархимович А.
Работник организации - отец 3 детей, являясь инвалидом, работает в режиме сокращенной продолжительности рабочего времени в неделю согласно заключению медико-реабилитационной экспертной комиссии. Данный работник выступил с требованием о предоставлении ему 1 свободного от работы дня в неделю в связи с наличием у него 3 детей в возрасте до 16 лет. Как в данном случае должен поступить наниматель?