Вопрос-ответ
от 19.07.2018
Автор: Алейникова Т.
Работница находилась в отпуске по беременности и родам с 01.04.2015 по 18.08.2015, в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет - с 19.08.2015 по 02.06.2018. Перед декретным отпуском она взяла часть трудового отпуска за рабочий год с 22.01.2015 по 21.01.2016 в количестве 14 календарных дней. Необходимо ли предоставить работнице неиспользованную часть трудового отпуска за рабочий год с 22.01.2015 по 21.01.2016 в количестве 12 календарных дней или предоставить полный отпуск за рабочий год с 06.11.2018 по 05.11.2019?