Вопрос-ответ
от 05.03.2013
Автор: Артеменко М., Капыльская Л.
Работница вышла из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет 16 марта (16 и 17 марта - выходные дни по графику работы). С 1 апреля она представляет листок по беременности и родам. Как рассчитать пособие по беременности и родам в данной ситуации? Учитывать ли доход, начисленный за март? Если да, то следует ли при расчете включать в общее количество календарных дней выходные дни 16, 17, 30 и 31 марта?