Вопрос-ответ
от 14.03.2012
Автор: Нехай Н.
Спецодежда и обувь, выданная работнику, подлежат возврату при увольнении и при переводе на другую работу, для которой нормами спецодежда и обувь не предусмотрены. По желанию работник может оставить ее себе, письменно уведомив об этом нанимателя. В этом случае стоимость этих вещей удерживается из заработной платы работника, то есть передача работнику в собственность спецодежды и обуви признается их реализацией и объектом обложения НДС. Необходимо ли при удержании из заработной платы облагать НДС остаточную стоимость спецодежды и обуви?
Рубрики
Инструменты поиска
Сообщество
Избранное
Мой профиль
Войти
+375 17 388-32-52
8:00-18:00