Вопрос-ответ
от 27.10.2017
Автор: Ковалева О.
В организации сократили рабочее место чистильщика-точильщика чесальных аппаратов с вредными условиями труда. Рабочего перевели слесарем-ремонтником. В рабочую инструкцию слесаря-ремонтника добавили обязанности по чистке чесальных аппаратов. Можно ли воспользоваться картой аттестации рабочего места чистильщика и вести учет рабочего времени в дни чистки чесальных аппаратов? Нужно ли вносить изменения в результаты действующей аттестации рабочих мест в связи с сокращением штатной единицы чистильщика?