Вопрос-ответ
от 16.12.2019
Автор: Осипова Т.
В организации (учетный период - год) наниматель самостоятельно рассчитывает расчетную норму рабочего времени календарного года с соблюдением норм ст.112-117 Трудового кодекса Республики Беларусь и своим локальным правовым актом устанавливает на соответствующий календарный год ее величину, которая будет для работников организации полной нормой продолжительности рабочего времени. Может ли данная величина быть более 2 040 ч.?