Вопрос-ответ
от 24.07.2024
Директор уходит в трудовой отпуск и на период своего отпуска решил увеличить надбавку за сложность и напряженность своему заместителю. Можно ли заместителю увеличить надбавку за сложность и напряженность?
Директор уходит в трудовой отпуск и на период своего отпуска решил увеличить надбавку за сложность и напряженность своему заместителю. Можно ли заместителю увеличить надбавку за сложность и напряженность?
Полный текст доступен зарегистрированным пользователям
Закажите демодоступ
и читайте все материалы
и читайте все материалы
У меня уже есть доступ