Вопрос-ответ
от 15.08.2025
Допускается ли работа в течение неполного рабочего времени при отсутствии оснований, предусмотренных ч.2 ст.289 ТК, или дистанционная работа для выпускников, получивших образование на условиях целевой подготовки и работающих по направлению?
Допускается ли работа в течение неполного рабочего времени при отсутствии оснований, предусмотренных ч.2 ст.289 ТК, или дистанционная работа для выпускников, получивших образование на условиях целевой подготовки и работающих по направлению?
Полный текст доступен зарегистрированным пользователям
Закажите демодоступ
и читайте все материалы
и читайте все материалы
У меня уже есть доступ