Вопрос-ответ
от 21.02.2025
График работы доводится до сведения работников за месяц. Нужно ли делать график работы на вновь принятого сотрудника, например 10 февраля (после утверждения нанимателем графика работы на февраль), с суммированным учетом рабочего времени?
График работы доводится до сведения работников за месяц. Нужно ли делать график работы на вновь принятого сотрудника, например 10 февраля (после утверждения нанимателем графика работы на февраль), с суммированным учетом рабочего времени?
Полный текст доступен зарегистрированным пользователям
Закажите демодоступ
и читайте все материалы
и читайте все материалы
У меня уже есть доступ