Материал помещен в архив

ВОПРОС: Как сокращается продолжительность рабочего дня, непосредственно предшествующего праздничному дню, для работников с неполным рабочим временем?

ОТВЕТ: Сокращение может быть установлено пропорционально уменьшению нормы продолжительности рабочего времени для конкретного работника.

Продолжительность работы в рабочий день, непосредственно предшествующий государственному празднику или праздничному дню, сокращается на 1 ч (ст.116 Трудового кодекса РБ).

Поскольку названная статья не содержит норму, устанавливающую сокращение рабочего дня для работников с неполным рабочим временем, то, по мнению автора, решение о сокращении работы в рабочий день, непосредственно предшествующий государственному празднику или праздничному дню, принимает наниматель и предусматривает это в правилах внутреннего трудового распорядка или графиком работ (сменности).

Полагаем, что для работников с неполным рабочим временем сокращение может быть установлено пропорционально уменьшению нормы продолжительности рабочего времени для конкретного работника.

23.07.2012 г.

Анна Якушева, экономист