Бизнес-Инфо - правовая платформа для бухгалтера, юриста, кадровика

Вопрос-ответ от 25.03.2024
Как указать в трудовом договоре (контракте), что работник работает с суммированным учетом рабочего времени? Необходимо ли указывать начало и окончание рабочего дня, чередование по сменам и тому подобное или можно написать, что работнику устанавливается суммированный учет рабочего времени?

Полный текст доступен зарегистрированным пользователям

Закажите демодоступ
и читайте все материалы

Получить доступ

У меня уже есть доступ

Войти