Материал помещен в архив. Актуальный материал по теме см. здесь

ХАРАКТЕРИСТИКА
на сотрудника Светлогорова Бориса Борисовича

Светлогоров Борис Борисович 1980 года рождения имеет высшее образование по специальности «Архитектор-строитель», что подтверждается государственным дипломом, выданным Белорусским государственным университетом. После окончания университета отслужил 1 год в Вооруженных Силах Республики Беларусь в звании старшего лейтенанта морской пехоты.

Холост (разведен с 2013 года), имеет пятилетнюю дочку. Поддерживает дружеские отношения с женой.

До поступления на работу в ООО «Эколаборатория» сменил три места работы: УП «Квест» (2005-2010 годы), НИИ «Альфа» (2010-2011 годы), Брестский градостроительный институт (2011-2014 годы).

С последнего места работы уволился по собственному желанию в связи с разводом и дальнейшим разменом общей с бывшей супругой жилплощади и переездом на новое место жительства.

На работу в ООО «Эколаборатория» принят 23 ноября 2014 г. после четырехмесячного перерыва в трудовом стаже. Прошел переподготовку по профилю специалиста по работе с трехслойными оболочками. Отлично сдал квалификационный экзамен. Выступил с несколькими рационализаторскими предложениями по совершенствованию использования трехслойных оболочек. В коллективе коммуникабелен, пользуется заслуженным вниманием, имеет задатки лидера. Профессиональная подготовка и знания соответствуют предъявляемым требованиям. К сожалению, есть недостатки в дисциплине: за последний месяц имелись случаи опоздания на работу более чем на 20 минут.

Быстро и эффективно обучаем. При общении хоть и открыт, но чаще оставляет свое мнение «на потом». По характеру тяготеет к сангвинику. Высокие личные амбиции. Способен на принятие обдуманных самостоятельных решений. Ответственен за принятые решения и выполненные действия. Курит.

Любит и всячески оберегает дочку, проводит с ней все свое свободное время. С окружающими несколько замкнут, но корректен. Тактичен. Часто нуждается в материальных средствах: тратится на воспитание дочки и ремонт приобретенной квартиры. Рекомендован начальником отдела кадров к выделению денежной субсидии. Оправдывает доверие при выдаче материальных средств, сохраняет вверенное имущество. Представляется перспективным специалистом с возможным дальнейшим назначением на руководящие должности.

Характеристика дана для представления по месту требования

29.05.2015

Талина Лукьяненко, DipIAS ICFM, редактор аналитической правовой системы «Бизнес-Инфо»