Об изменениях в системе социальных нормативов и порядке установления минимальной заработной платы

7 мая 2021 г. Президентом Республики Беларусь подписан Закон Республики Беларусь № 98-З «Об изменении законов по вопросам социальных нормативов и минимальной заработной платы».

Законом предусматривается:

1) Отмена минимального потребительского бюджета.

В республике при реализации государственной социальной политики, а также при осуществлении мер социальной защиты населения будет применяться только один социальный норматив - бюджет прожиточного минимума.

Использование одного социального норматива позволит обеспечить единообразный подход для определения выплат, носящих социальный характер, иных обязательств государства, а также критерия предоставления отдельных видов государственной помощи.

2) Уточнение порядка определения и формирования бюджета прожиточного минимума:

- оптимизирован перечень социально-демографических групп, для которых рассчитывается бюджет прожиточного минимума.

Исключена группа «студенты», возрастные рамки которой сегодня отсутствуют на практике. Условный студенческий возраст входит в трудоспособный возраст, в связи с чем размер стипендии для обучающихся в дневной форме получения образования установлен в размере, кратном величине бюджета прожиточного минимума для трудоспособного населения. Виды государственной поддержки студентам оказываются не в связи с их статусом, а по иным основаниям, действующим для населения в целом;

- сокращены сроки пересмотра состава и структуры бюджета прожиточного минимума с пяти лет до трех, что позволит своевременно его актуализировать с учетом изменений потребительских расходов малообеспеченных граждан.

3) Совершенствование порядка установления размера месячной минимальной заработной платы, предусматривающее:

- усиление роли сторон социального партнерства (республиканских объединений нанимателей и профессиональных союзов) в определении размера месячной минимальной заработной платы.

Предложения Национального совета по трудовым и социальным вопросам будут учитываться при установлении с 1 января Советом Министров Республики Беларусь размера месячной минимальной заработной платы;

- установление гарантированного уровня месячной минимальной заработной платы, ниже которого не может быть установлен Советом Министров ее размер.

Месячная минимальная заработная плата ежегодно с 1 января будет устанавливаться не ниже 30 % прогнозного значения номинальной начисленной среднемесячной заработной платы по республике, определенного в прогнозе социально-экономического развития Республики Беларусь на календарный год, соответствующий месяцу установления размера месячной минимальной заработной платы.

Принятые изменения направлены на повышение роли минимальной заработной платы в регулировании уровня оплаты труда низкооплачиваемых категорий работников организаций.

Закон вступает в силу с 15 ноября 2021 г.

Примечание. По материалам сайта Минтруда и соцзащиты http://mintrud.gov.by/ru/news_ru/view/ob-izmenenijax-v-sisteme-sotsialnyx-normativov-iporjadke-ustanovlenija-minimalnoj-zarabotnoj-platy_4065/.

13.05.2021