Бизнес-Инфо - правовая платформа для бухгалтера, юриста, кадровика

Вопрос-ответ от 13.09.2024
Молодой специалист, зарегистрированный в Светлогорске, окончил учебу в Минском вузе и был распределен на работу в Минск. Отработав 9 месяцев, он перераспределился в другую организацию. В документах при приеме подтверждено его место фактического проживания в Минске (об этом написано в заявлении о приеме на работу и автобиографии данного молодого специалиста). Обязана ли другая организация компенсировать расходы в связи с переездом, учитывая, что они уже компенсированы организацией, куда изначально был распределен молодой специалист?

Полный текст доступен зарегистрированным пользователям

Закажите демодоступ
и читайте все материалы

Получить доступ

У меня уже есть доступ

Войти