Материал помещен в архив

ВОПРОС: Можно ли издавать один приказ о предоставлении отпусков последним днем месяца на нескольких сотрудников (например, приказ от 30.06.2008, а отпуска с 14 июня 2008 г. и 25 июня 2008 г.)?

ОТВЕТ: Статьей 169 Трудового кодекса РБ (далее - ТК) установлено, что наниматель обязан уведомить работника о времени начала трудового отпуска не позднее чем за 15 календарных дней до начала отпуска. Работник, которому трудовой отпуск предоставляется индивидуально, уведомляется в тот же срок письменно.

В соответствии со ст.176 указанного кодекса наниматель обязан выплатить средний заработок за время трудового отпуска не позднее чем за 2 дня до начала отпуска.

Никаких ограничений по количеству работников, указываемых в одном приказе о предоставлении отпуска законодательство не содержит.

Однако следует отметить, что предложенный в тексте вопроса вариант не соответствует нормам трудового законодательства, а именно - указанным выше статьям ТК. При оформлении приказа о предоставлении отпусков с 14 июня 2008 г. и 25 июня 2008 г. необходимо соблюсти норму ст.169 ТК и издать приказ не позднее 30 мая 2008 г.

29.08.2008 г.

Алексей Пархимович, ведущий экономист по труду

От редакции: В Трудовой кодекс РБ от 26.07.1999 № 296-З на основании законов РБ от 06.01.2009 № 6-З (с 1 января 2009 г.), от 12.05.2009 № 19-З (с 16 июля 2009 г.), от 06.07.2009 № 37-З (с 1 августа 2009 г.), от 17.07.2009 № 48-З (с 23 октября 2009 г.), от 09.11.2009 № 51-З (с 1 декабря 2009 г.), от 31.12.2009 № 114-З (с 1 января 2010 г.) и от 30.12.2010 № 225-З (с 12 июля 2011 г.) внесены изменения и дополнения.