Рубрики
Инструменты поиска
Сообщество
Избранное
Мой профиль
Войти
Вопрос-ответ
от 25.05.2023
Можно ли уволить работника, принятого на работу на период нахождения основных работников в социальных отпусках по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, по сокращению численности?
Можно ли уволить работника, принятого на работу на период нахождения основных работников в социальных отпусках по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, по сокращению численности?
Полный текст доступен зарегистрированным пользователям
Закажите демодоступ
и читайте все материалы
и читайте все материалы
У меня уже есть доступ