Бизнес-Инфо - правовая платформа для бухгалтера, юриста, кадровика

Вопрос-ответ от 25.09.2023
На предприятие поступила жалоба от жителя города, который требует представить ему информацию о работнике предприятия: данные об обучении, о прохождении медосмотра, об образовании (с подтверждающими документами). Имеет ли право наниматель представлять данную информацию о работнике без его согласия? Относится ли это к персональным данным? На какой документ необходимо сделать ссылку?

Полный текст доступен зарегистрированным пользователям

Закажите демодоступ
и читайте все материалы

Получить доступ

У меня уже есть доступ

Войти