Материал помещен в архив

ВОПРОС (ООО «Э»): На предприятии принято решение, что при направлении сотрудника в командировку в пределах Республики Беларусь не используются командировочные удостоверения и отчет по командировкам (ведется журнал учета работников, выбывающих в командировки).

Служит ли приказ нанимателя основанием для выдачи аванса и возмещения предусмотренных законодательством расходов работнику, направленному в служебную командировку?

ОТВЕТ: Да.

Основанием для выдачи аванса и возмещения предусмотренных законодательством расходов работнику, направленному в служебную командировку, является приказ (распоряжение) нанимателя (п.2 Инструкции о порядке и размерах возмещения расходов при служебных командировках в пределах Республики Беларусь, утвержденной постановлением Министерства финансов Республики Беларусь от 12.04.2000 № 35).

От редакции «Бизнес-Инфо» С 23 марта 2019 г. действует Положение о порядке и размерах возмещения расходов, гарантиях и компенсациях при служебных командировках, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 19.03.2019 № 176. Комментарии см. здесь.

29.11.2018

Светлана Хиневич, консультант финансирования деятельности государственных органов Министерства финансов Республики Беларусь

Ответ подготовлен по результатам интернет-семинара «Служебные командировки на территории Республики Беларусь»