Бизнес-Инфо - правовая платформа для бухгалтера, юриста, кадровика

Вопрос-ответ от 06.04.2022
Наниматель получила комнату в общежитии по ходатайству сторонней организации, в настоящее время находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, воспитывает ребенка одна, с места работы уволена в связи с выходом основного работника. Свободных помещений у организации - балансодержателя общежития достаточно, наниматель плату вносит вовремя в полном объеме. На каком основании с ней можно заключить договор найма жилого помещения в общежитии?

Полный текст доступен зарегистрированным пользователям

Закажите демодоступ
и читайте все материалы

Получить доступ

У меня уже есть доступ

Войти