Назначение и расчет пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам: разбираем актуальные вопросы

Оксана Шушкет окончила Московский государственный университет экономики, статистики и информатики. С 1995 года работает в органах ФСЗН. Имеет большой опыт разъяснительной, консультационной работы, проведения семинаров, вебинаров, является автором многих публикаций в информационно-поисковых системах и печатных средствах массовой информации Республики Беларусь.

21.09.2026

Уважаемые пользователи Правовой платформы «Бизнес-Инфо»!

На вопросы пользователей Правовой платформы «Бизнес-Инфо», собранные редактором аналитического отдела, ответила Оксана Шушкет, начальник отдела социального страхования Минского городского управления Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь.

В ходе интервью были заданы вопросы о порядке назначения пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, назначения пособий лицам, работающим по ГПД, продолжительности расчетного периода для назначения пособий, сроках назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, размерах пособий, порядке возврата излишне выплаченных сумм пособий, взаимодействии с ФСЗН, определении размера среднедневного заработка, порядке заполнения запросов и др.

Вопрос 1: На основании уведомления ФСЗН у сотрудника удержано пособие по временной нетрудоспособности.

Как по основному месту работы заново выплатить пособие, если по внешнему совместительству будет отражена правильная информация и указано «ПОСОБИЕ0»? Какое будет уведомление? Далее...

Вопрос 2: Сотрудница находилась в очередном трудовом отпуске с 30.06.2026 по 10.07.2026, в период которого взяла больничный по уходу за ребенком до 14 лет с 02.07.2026 по 07.07.2026.

Надо ли сотруднице назначить пособие по уходу за больным ребенком за 3 июля, так как этот день не является отпуском? И как подать запрос? Далее...

Вопрос 3: При назначении пособия по временной нетрудоспособности в связи с травмой, полученной в результате ДТП, ГАИ дала ответ, что дело временно приостановлено.

Какие действия организации и нужно ли периодически делать запросы в ГАИ? Далее...

Вопрос 4: Работник болел с 20.07.2026 по 27.07.2026. В сведениях из ФСЗН указано: «Пособие должно быть назначено из указанного среднедневного заработка (если в расчетном периоде работник обучался в дневной форме обучения или получал пособие по уходу за ребенком-инвалидом, инвалидом I группы (80-летним), пособие должно быть не менее минимального по случаям ВН и БиР, наступившим с 08.01.2026 и позднее)». Среднедневной заработок - 5,14 руб. Стаж - 10 лет и более.

Как рассчитать пособие по временной нетрудоспособности: к выплате будет 221,42 руб. или 41,12 руб.? Далее...

Вопрос 5: 21.08.2026 увольняется работник по соглашению сторон, а также в связи с уходом на заслуженный отдых.

Должна ли организация оплатить листок нетрудоспособности, если работника положат в больницу 07.09.2026 (в течение 30 календарных дней со дня его увольнения) и он принесет листок нетрудоспособности по последнему месту работы? Далее...

Вопрос 6: С гражданином заключен договор подряда с 01.06.2026 по 30.06.2026. 20.07.2026 он сообщил, что находился на больничном с 10.06.2026. У него есть основное место работы. Бухгалтерия подала отчет 4-фонд и форму ПУ-3 за II квартал 2026 г.

Какие действия бухгалтера? Далее...

Вопрос 7: У работницы листки нетрудоспособности:

• с 25.09.2025 по 17.12.2025 (84 дня) - травма в быту;

• с 04.06.2026 по 12.08.2026 (70 дней) - общее заболевание;

• с 13.08.2026 на 126 дней - по беременности и родам.

Как назначить пособия по данной работнице? Далее...

Вопрос 8: В периоде для расчета среднего заработка для назначения пособия по временной нетрудоспособности сотрудник обучался в учреждении образования.

Для назначения пособия в минимальном размере из расчета МЗП он обязательно должен учиться и закончить учреждение образования или мог в этот период учиться и бросить учебу? Какое время он должен в этом расчетном периоде учиться (хотя бы 1 день)? Он должен учиться только на дневном отделении, получать высшее, среднее специальное образование, учиться в школе? Далее...

Вопрос 9: Запрос в ФСЗН подан 31-го числа. Ответ пришел в этот же день. Срок выплаты заработной платы - 1-е число.

Будет ли нарушением выплата и начисление пособия по временной нетрудоспособности в следующем месяце, так как фактически организация уже не может произвести выплаты? Далее...

Вопрос 10: Какие действия у бухгалтера по листку нетрудоспособности, на который нужно оформить протокол: сначала подать запрос, а потом с ответом ФСЗН листок нетрудоспособности передать в комиссию или сначала листок нетрудоспособности передается комиссии, а потом с решением комиссии (протокол) подается запрос на портал? Далее...

Вопрос 11: Работник представил листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком с 27.07.2026 по 07.08.2026, а с 01.07.2026 по 26.07.2026 он отсутствовал на работе без уважительной причины, в табеле стоят прогулы.

В каком размере назначить пособие по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком? Далее...

Скачать все ответы в Word.

Исключительное право на данный авторский материал принадлежит ООО «Профессиональные правовые системы»