Материал помещен в архив

ВОПРОС: Необходимо ли вносить изменения в график отпусков при приеме новых сотрудников?

ОТВЕТ: Нет, такой необходимости законодательством не предусмотрено.

График трудовых отпусков составляется для определения очередности предоставления трудовых отпусков (часть первая ст.168 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее - ТК)). При этом ст.168 ТК развивает нормы ст.167 ТК, которая определяет правила предоставления отпусков за второй и последующие рабочие годы. Правила предоставления отпусков за первый рабочий год, в том числе льготной категории работников, определяются ст.166 ТК.

Таким образом, новые работники используют трудовой отпуск по заявлениям, а не по графику трудовых отпусков, и, соответственно, нет формальных оснований для дополнения графика сведениями об этих работниках.

От редакции «Бизнес-Инфо» С 28 января 2020 г. в п.8 части второй ст.166 ТК внесены изменения Законом Республики Беларусь от 18.07.2019 № 219-З. Отцам (отчимам) предоставляются дополнительные гарантии в части трудовых отпусков.

12.12.2017

Талина Лукьяненко, DipIAS ICFM, аудитор, редактор аналитической правовой системы «Бизнес-Инфо»