Материал помещен в архив

ВОПРОС: Нужно ли проводить инструментальные замеры факторов производственной среды на всех рабочих местах, подлежащих аттестации рабочих мест по условиям труда (далее - аттестация), если эти рабочие места являются аналогичными?

ОТВЕТ: Не нужно.

Порядок проведения оценки условий труда, оформления и использования результатов оценки условий труда при аттестации определен Инструкцией по оценке условий труда при аттестации рабочих мест по условиям труда и предоставлению компенсаций по ее результатам, утвержденной постановлением Минтруда и соцзащиты РБ от 22.02.2008 № 35 (далее - Инструкция).

Измерения и исследования уровней вредных и (или) опасных факторов производственной среды в ходе аттестации могут осуществляться выборочно, если рабочие места характеризуются совокупностью следующих признаков:

• профессии или должности одного наименования;

• выполнение одних и тех же профессиональных обязанностей при ведении однотипного технологического процесса в одинаковом режиме работы;

• использование однотипного оборудования, инструментов, приспособлений, материалов и сырья;

• работа в однотипных помещениях, где используются однотипные системы вентиляции, кондиционирования воздуха, отопления и освещения или на открытом воздухе;

• одинаковое расположение объектов (оборудование, транспортные средства и т.п.) на рабочем месте;

• одинаковый набор вредных и (или) опасных факторов производственной среды одного класса и степени (п.8 Инструкции).

В этом случае обследованию подлежит не менее 20 % таких рабочих мест.

При этом аттестационная комиссия обосновывает, какие рабочие места характеризуются совокупностью вышеуказанных признаков, и составляет их перечень. На основании полученных величин факторов производственной среды определяется их средняя величина, которая используется для оценки условий труда при аттестации с учетом фактической занятости работника на конкретном рабочем месте.

Другие документы по аттестации (протокол количественных измерений и расчетов показателей тяжести трудового процесса, карта фотографии рабочего времени, карта аттестации рабочего места по условиям труда) на таких рабочих местах оформляются в полном объеме (п.8 Инструкции).

04.09.2013

Галина Жданович, юрист