Вопрос-ответ от 16.11.2009
Автор: Василевич С.

По какому тарифному разряду тарифицируется должность заведующего складом? Как поступить работнику, если ему установлен более низкий тарифный разряд, чем предусмотрено Инструкцией о порядке применения Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 20.09.2002 № 123, с изменениями и дополнениями?


 

Материал помещен в архив

 

ВОПРОС: По какому тарифному разряду тарифицируется должность заведующего складом? Как поступить работнику, если ему установлен более низкий тарифный разряд, чем предусмотрено Инструкцией о порядке применения Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь, утвержденной постановлением Минтруда и соцзащиты РБ от 20.09.2002 № 123, с изменениями и дополнениями (далее - Инструкция)?

   

ОТВЕТ: В соответствии с Инструкцией тарификация заведующего складом как руководителя подразделения административно-хозяйственного обслуживания может устанавливаться по 7, 8 или 9-му разрядам Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь (далее - ЕТС).

В отдельных случаях, если нанимателем в определенном законодательством порядке принято решение о тарификации должности заведующего складом по уровню управления 1.10, в организации, по основному виду экономической деятельности относящейся к первой группе ставок руководителей и специалистов, по данной должности должен быть установлен 12-й разряд по ЕТС.

В случае если в штатном расписании по должности заведующего складом тарифный разряд установлен ниже, чем предусмотрено локальными нормативными правовыми актами организации, то за периоды, в которых расчет должностного оклада производился по более низкому разряду, работник может требовать от нанимателя выплаты сумм, недоплаченных ему по заработной плате.

   

16.11.2009 г.

   

Светлана Василевич, экономист

 

От редакции: С 1 июня 2010 г. постановление Минтруда и соцзащиты  РБ от 20.09.2002 № 123 «Об утверждении Инструкции о порядке применения Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь» на основании постановления Минтруда и соцзащиты РБ от 26.04.2010 № 60 утратило силу.