Материал помещен в архив

ВОПРОС (РУП «Б»): Работник представил листки нетрудоспособности, выданные непрерывно на период с 3 апреля по 16 августа 2019 г. в связи с заболеванием, связанным с причиной инвалидности. Пособие назначено на период с 3 апреля по 1 июня 2019 г.

Каковы действия нанимателя при получении листков нетрудоспособности после 1 июня 2019 г. по данному случаю временной нетрудоспособности?

ОТВЕТ: После 1 июня 2019 г. листок нетрудоспособности не оплачивается.

Пособие по временной нетрудоспособности лицам, являющимся инвалидами (кроме лиц, указанных в части второй данного пункта), в случае заболевания или травмы, связанных с причиной инвалидности, назначается на период временной нетрудоспособности в связи с указанным заболеванием или травмой, но не более чем на 60 календарных дней непрерывно или не более чем на 90 календарных дней с перерывами в календарном году (часть первая п.11 Положения о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28.06.2013 № 569).

Таким образом, начиная с 61-го календарного дня непрерывной временной нетрудоспособности пособие на основании представленных листков нетрудоспособности не назначается. Они служат только основанием для освобождения от работы.

Лицевая сторона листка нетрудоспособности, не подлежащего оплате, перечеркивается крест-накрест (часть вторая п.56 Инструкции о порядке выдачи и оформления листков нетрудоспособности и справок о временной нетрудоспособности, утвержденной постановлением Министерства здравоохранения Республики Беларусь и Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 04.01.2018 № 1/1).

21.10.2019

Лариса Капыльская, юрист

Ответ подготовлен по результатам интернет-семинара «Назначение пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам в 2019 году»