Бизнес-Инфо - правовая платформа для бухгалтера, юриста, кадровика

Вопрос-ответ от 27.05.2025
Работник с вредными и (или) опасными условиями труда не желает делить отпуск на части. Наниматель предоставляет дополнительный отпуск за вредные и (или) опасные условия труда пропорционально отработанному в таких условиях времени. С учетом того что нужно предоставить остаток дополнительного отпуска до окончания рабочего года, нанимателю все равно приходится делить его на части. Есть ли нарушения в действиях нанимателя?

Полный текст доступен зарегистрированным пользователям

Закажите демодоступ
и читайте все материалы

Получить доступ

У меня уже есть доступ

Войти