Бизнес-Инфо - правовая платформа для бухгалтера, юриста, кадровика

Вопрос-ответ от 21.08.2024
Работникам организации выплачивается ежемесячно денежная компенсация на проезд. В коллективном договоре прописаны обязанности нанимателя: «Организовать доставку работников организации на работу как собственным транспортом, так и привлеченным или выплачивать денежную компенсацию работникам на проезд». Является ли данная выплата объектом для начисления страховых взносов в бюджет фонда? Можно ли применить норму п.13 Перечня № 115 и рассматривать эту компенсацию как выплату, полученную работником в виде материальной и (или) иной помощи?

Полный текст доступен зарегистрированным пользователям

Закажите демодоступ
и читайте все материалы

Получить доступ

У меня уже есть доступ

Войти