Вопрос-ответ от 11.03.2013
Автор: Артеменко М., Капыльская Л.

Работница предприятия с сентября 2012 года получает пособие по уходу за ребенком до 3 лет. 1 июня 2012 года она заключила гражданско-правовой договор с российской организацией на оказание услуг сроком на 1 год. Выплаты по гражданско-правовому договору в 2013 году работнице будут произведены 29 февраля и 31 мая. В каком размере выплачивается пособие по уходу за ребенком до 3 лет, если доход по данному договору работница получает не ежемесячно?


 

Материал помещен в архив

 

ВОПРОС (СП ООО «КД»): Работница предприятия с сентября 2012 г. получает пособие по уходу за ребенком до 3 лет. 1 июня 2012 г. она заключила гражданско-правовой договор с российской организацией на оказание услуг сроком на 1 год. Выплаты по гражданско-правовому договору в 2013 г. работнице будут произведены 29 февраля и 31 мая.

В каком размере выплачивается пособие по уходу за ребенком до 3 лет, если доход по данному договору работница получает не ежемесячно?

 

ОТВЕТ: В размере 50 % от установленного размера.

Пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет выплачивается в размере 50 % от установленного размера, если лицо, осуществляющее уход за ребенком в возрасте до 3 лет, выполняет работу по гражданско-правовому договору (ст.13 Закона РБ от 29.12.2012 № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей»).

При определении размера пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет лицу, заключившему гражданско-правовой договор, необходимо исходить из содержания данного договора. Если он заключен на выполнение работы, оказание услуги или создание объекта интеллектуальной собственности, пособие выплачивается в размере 50 %. Такие договоры заключаются в письменной форме и в них оговариваются сроки, в течение которых они должны быть исполнены (начало и окончание их выполнения).

Следовательно, если гражданско-правовой договор на оказание услуг заключен сроком на 1 год, то на этот период пособие назначается и выплачивается в размере 50 % независимо от того, в какие сроки осуществляется выплата вознаграждения по данному договору.

 

11.03.2013

 

Марина Артеменко, заместитель начальника управления народонаселения, гендерной и семейной политики Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь

Лариса Капыльская, начальник отдела социального страхования Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь

 

Ответ подготовлен по результатам интернет-форума «Обсуждаем Закон «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей»