Форма документа от 15.07.2011

Расписка работника в получении трудовой книжки


 

Материал помещен в архив

 

_________________________________________
 (наименование, адрес и телефон организации,
_________________________________________
              УНП, расчетный счет в банке)
 

РАСПИСКА В ПОЛУЧЕНИИ ТРУДОВОЙ КНИЖКИ

 
Трудовая книжка _________________________________________________________________
                                (Ф.И.О.)
серия __________ номер _____________________ принята «___» __________________ 20__ г.
_______________________________________________________________________________
(Ф.И.О. и должность работника, принявшего трудовую книжку)  

 

Директор      
 
(подпись)
 
(Ф.И.О.)
 
М.П.         
   

 

Примечание. При приеме от работника трудовой книжки лицом, оформляющим прием и увольнение работников, ему выдается расписка в произвольной форме, содержащая реквизиты организации, в т.ч. печать нанимателя (п.58 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников, утвержденной постановлением Минтруда РБ от 09.03.1998 № 30).

 

 

От редакции: С 14 сентября 2014 г. постановление № 30 на основании постановления Минтруда и соцзащиты РБ от 09.07.2014 № 59 утратило силу. С этой даты вместо п.58 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников следует руководствоваться частью пятой п.79 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, утвержденной постановлением Минтруда и соцзащиты РБ от 16.06.2014 № 40.

 

15.07.2011 г.

   

Татьяна Образцова, экономист