Материал помещен в архив. Актуальный материал по теме см. здесь

Екатерина Дернович
юрист, старший научный сотрудник отдела документоведения Белорусского научно-исследовательского института документоведения и архивного дела

09.06.2023

ВОПРОС

Следует ли документы по вопросам охраны труда и пожарной безопасности внести в отдельный раздел номенклатуры дел, если этими вопросами занимается директор организации?

ОТВЕТ

Следует внести.

Для организации работы по охране труда и осуществления контроля за соблюдением законодательства об охране труда наниматель в установленном законодательством порядке создает службу охраны труда, вводит в штат должность специалиста по охране труда или возлагает соответствующие обязанности по охране труда на уполномоченное им должностное лицо либо привлекает юридическое лицо (индивидуального предпринимателя), аккредитованное (аккредитованного) на оказание услуг в области охраны труда, в соответствии с законодательством (ч.1 ст.20 Закона от 23.06.2008 № 356-З «Об охране труда»).

Это значит, что охрана труда - важная составная часть организации труда работников.

Документы по охране труда включают:

• документы комиссии по охране труда;

• документы по обучению, инструктажам и проверке знаний по вопросам охраны труда;

• документы по освидетельствованию работающих;

• государственную статистическую отчетность и др.

В связи с этим целесообразно включить указанную документацию в отдельный раздел номенклатуры дел организации.

Наименованием раздела номенклатуры дел будет направление деятельности - охрана труда или обеспечение охраны труда.

Дополнительно по теме • Всё по одной теме. Номенклатура дел организации.