Материал помещен в архив

ВОПРОС: Служебная машина государственного учреждения находилась на ремонте на станции технического обслуживания согласно заказу-наряду от 05.10.2012. В соответствии с условиями договора автомобиль выдается заказчику после полной оплаты выполненных работ. Полная оплата была произведена 17 октября 2012 г.

Как рассчитать заработную плату водителя автомобиля за период с 5 по 17 октября 2012 г.?

На 1 октября 2012 г. заработная плата водителя состоит из:

• тарифного оклада;

• повышения тарифного оклада за стаж (30 %);

• повышения тарифного оклада за работу в территориальном центре (25 %);

• повышения тарифного оклада работникам учреждения социального обслуживания, трудовые функции которых соответствуют основному виду деятельности (15 %);

• ежемесячной премии (20 %);

• материальной помощи (5 %).

Водитель не имеет класса и сверхурочно не работает.

ОТВЕТ: Исходя из вопроса, можно сделать вывод только о том, что водитель автомобиля с с 5 по 17 октября 2012 г. не работал на закрепленном автомобиле.

Для таких случаев законодательством о труде предусмотрены следующие нормы, которые позволяют нанимателю реализовать ситуацию в рамках трудовых отношений в следующем порядке.

Вариант 1. Временный перевод в случае простоя (ст.34 Трудового кодекса РБ, далее - ТК).

При временном переводе работника на другую работу в связи с простоем оплата труда производится по выполняемой работе. При этом при временном переводе на нижеоплачиваемую работу за работниками, выполняющими нормы выработки или переведенными на повременно оплачиваемую работу, сохраняется средний заработок по прежней работе, а работникам, не выполняющим нормы выработки, производится оплата труда по выполняемой работе, но не ниже их тарифной ставки.

Простоем признается временное (сроком не более 6 месяцев) отсутствие работы по причине производственного или экономического характера (выход из строя оборудования, механизмов, отсутствие сырья, материалов, электроэнергии и т.д.).

Временный перевод в связи с простоем должен производиться с учетом профессии, специальности, квалификации, должности работника на все время простоя у того же нанимателя и на срок до 1 месяца к другому нанимателю, но в той же местности.

С учетом этого временный перевод водителя автомобиля возможно осуществить на работу по этой же профессии, если у нанимателя имеется автомобиль, которым данный водитель имеет право управлять. Кроме того, временный перевод возможен также и по другой профессии (например, по профессии слесаря по ремонту автомобиля (для случаев, когда водитель автомобиля участвует в ремонте своего автомобиля)).

Оплата труда при таком переводе производится по выполняемой работе (например, исходя из тарифной ставки слесаря по ремонту автомобиля 3-го разряда).

Пример На время простоя водитель автомобиля временно переведен на работу по профессии «слесарь по ремонту автомобиля» 3-го разряда. Месячная тарифная ставка слесаря по ремонту автомобиля 3-го разряда составляет 807 975 руб. (225 000 руб. х 1,35 х 2,660), где 2,660 - корректирующий коэффициент для расчета тарифной ставки рабочего 3-го разряда. Часовая тарифная ставка рассчитывается путем деления месячной тарифной ставки на норму рабочего времени в октябре 2012 г. (184 ч) - 4 391 руб. Тарифная часть заработной платы за рабочее время, приходящееся на простой (72 ч), составляет 316 164 руб. Другие начисления (приняты условия оплаты труда, указанные в вопросе): • повышение тарифной ставки за стаж (30 %) - 94 849 руб.; • повышение тарифного оклада за работу в территориальном центре (25 %) - 79 041 руб.; • повышение тарифного оклада работникам учреждения социального обслуживания, трудовые функции которых соответствуют основному виду деятельности (15 %), - 47 425 руб.; • ежемесячная премия (20 %) - 63 233 руб.; • материальная помощь (5 %) - 15 808 руб. Итого заработная плата водителя автомобиля за период с 5 по 17 октября 2012 г. составит 589 520 руб.

В конечном итоге для соблюдения норм ст.34 ТК необходимо начисленную заработную плату (589 520 руб.) сравнить со средней заработной платой, исчисленной за этот период.

Например, средняя заработная плата составляет 694 000 руб.

Следовательно, водителю автомобиля в период с 5 по 17 октября 2012 г. должна быть начислена заработная плата в сумме 589 520 руб. и произведена доплата до уровня средней заработной платы - 104 480 руб.

Итого все начисления за этот период составят 694 000 руб.

Вариант 2. Наниматель объявляет простой с оплатой труда в размере 2/3 тарифной ставки водителя автомобиля.

В таком случае расчет заработной платы производится следующим образом.

Месячная тарифная ставка водителя автомобиля - 899 100 руб. (225 000 руб. х 2,22 х 1,8), где 1,8 - корректирующий коэффициент.

Часовая тарифная ставка - 4 886 руб. (899 100 руб. / 184).

Часовая тарифная ставка умножается на плановое количество рабочих часов за период с 5 по 17 октября 2012 г. (40 рабочих часов за 5 дней) и на 2/3: 4 886 руб. х 40 ч х 2 / 3 = 130 290 руб.

21.02.2013

Анна Якушева, экономист