Вопрос-ответ от 15.03.2021
Автор: Константинова М.

У работника организации (место основной работы) есть совершеннолетний сын, который проживает в г. Санкт-Петербурге и получает в Ленинградском государственном университете им. А.С.Пушкина в дневной форме первое высшее образование. Вправе ли организация предоставить работнику стандартный налоговый вычет?


 

Материал помещен в архив

 

ВОПРОС

У работника организации (место основной работы) есть совершеннолетний сын, который проживает в г. Санкт-Петербурге и получает в Ленинградском государственном университете им. А.С.Пушкина в дневной форме первое высшее образование.

Вправе ли организация предоставить работнику стандартный налоговый вычет?

 

ОТВЕТ

Вправе.

При определении размера налоговой базы в соответствии с пп.3-5 ст.199 Налогового кодекса Республики Беларусь (далее - НК) плательщики, имеющие ребенка до 18 лет и (или) иждивенца, имеют право на применение стандартного налогового вычета в размере 37 руб. в месяц на такого ребенка и (или) каждого иждивенца (часть первая подп.1.2 п.1 ст.209 НК).

 

Бизнес-Инфо

От редакции «Бизнес-Инфо»

С 1 января 2022 г. следует руководствоваться п.3 ст.199 НК с учетом изменений, внесенных Законом от 31.12.2021 № 141-З.

С 1 января 2022 г. стандартный налоговый вычет составляет 40 руб. в месяц на ребенка до 18 лет и (или) каждого иждивенца (ч.1 подп.1.2 п.1 ст.209 НК в ред. Закона № 141-З). Комментарии см. здесь.

 

Иждивенцами для целей НК признаются обучающиеся старше 18 лет, получающие в дневной форме получения образования общее среднее, специальное, первое профессионально-техническое, первое среднее специальное, первое высшее образование для их родителей (абзац 3 части второй подп.1.2 п.1 ст.209 НК).

В НК не установлена зависимость предоставления вычета от страны, в которой ребенок (иждивенец) получает указанное образование. Кроме того, право на применение вычета не зависит от того, оплачивается ли обучение ребенка (иждивенца).

Документы, которые служат основанием для предоставления стандартных налоговых вычетов, перечислены в п.3 ст.209 НК. В рассматриваемой ситуации такими документами являются:

• имеющиеся у налогового агента сведения о наличии у работника ребенка, а при отсутствии таких сведений - копия свидетельства о рождении ребенка;

• справка (ее копия), в том числе иностранного учебного заведения, о том, что сын работника является обучающимся и получает в дневной форме получения образования первое высшее образование. В такой справке также указывается период, в течение которого данное лицо является (являлось) обучающимся.

Стандартные налоговые вычеты предоставляются плательщику налоговым агентом, являющимся для него местом основной работы (службы, учебы) (часть первая п.2 ст.209 НК).

Таким образом, организация при представлении работником указанных документов вправе применить стандартный налоговый вычет, установленный подп.1.2 п.1 ст.209 НК, в размере 37 руб. в месяц.

 

15.03.2021

 

Марина Константинова, экономист