Уведомление службы занятости о массовом высвобождении работников в связи с сокращением штата (пример) 13.09.2016 автор Штейнер А.

Уведомление от 13.09.2016
Автор: Штейнер А.

Уведомление службы занятости о массовом высвобождении работников в связи с сокращением штата (пример)

Искать как словосочетание

Искать в документе Искать в содержании

0/0

Материал помещен в архив

Таварыства з дадатковай адказнасцю «Iдэал» (ТДА «Iдэал») вул. Музычная, 20, 220056, г. Гомель тэл./факс +375 23 000 00 00 Р/р 3000000000000 у ААТ «Белiнвестбанк» г. Гомеля, код 724 УНП 100000000	Общество с дополнительной ответственностью «Идеал» (ОДО «Идеал») ул. Музыкальная, 20, 220056, г. Гомель тел./факс +375 23 000 00 00 Р/с 3000000000000 в ОАО «Белинвестбанк» г. Гомеля, код 724 УНП 100000000

30.09.2016 № 18
На № ___________ ад _______

Комитет по труду, занятости и социальной защите
Гомельского городского исполнительного комитета

О массовом высвобождении работников в связи с сокращением штата

В соответствии со ст.21 Закона Республики Беларусь от 15.06.2006 № 125-З «О занятости населения Республики Беларусь» сообщаем Вам, что на основании приказа от 01.09.2016 № 25 в обществе с дополнительной ответственностью «Идеал» будут проводиться мероприятия по сокращению штата.

Трудовые договоры с работниками будут расторгнуты 10.11.2016 по п.1 ст.42 Трудового кодекса Республики Беларусь.

Приложение:

список высвобождаемых работников ОДО «Идеал» с указанием профессии, специальности, квалификации и размера оплаты труда на 3 л. в 1 экз.

Директор общества

Подпись

Е.В.Яковенко

Справочно

Для более детального изучения см. «Алгоритм действий нанимателя по сокращению численности или штата работников».

13.09.2016

Алексей Штейнер, юрист, специалист в сфере трудового законодательства