Бизнес-Инфо - правовая платформа для бухгалтера, юриста, кадровика

Вопрос-ответ от 07.06.2021
В июле 2014 г. по ходатайству госорганизации работнику предоставлено арендное жилье. В 2015 году он уволен в порядке перевода в вышестоящую организацию. Гражданин подлежал выселению из занимаемого жилого помещения, однако организация, ходатайствовавшая о предоставлении жилого помещения коммерческого использования работнику, не проинформировала исполком о его увольнении. Может ли гражданин остаться проживать в жилом помещении, если организация, в которой он работает, выступит с ходатайством о предоставлении арендного жилья?

Полный текст доступен зарегистрированным пользователям

Закажите демодоступ
и читайте все материалы

Получить доступ

У меня уже есть доступ

Войти