Анастасия Беляева
юрист

01.12.2021

ВОПРОС

В организацию обратился гражданин с просьбой разъяснить ему причину незаполнения вакансии заместителя директора организации.

Можно ли оставить без рассмотрения это обращение?

ОТВЕТ

Обращение подлежит рассмотрению, если оно соответствует требованиям Закона № 300-З.

Заявление - это ходатайство о содействии в реализации прав, свобод и (или) законных интересов заявителя, не связанное с их нарушением, а также сообщение о нарушении актов законодательства, недостатках в работе государственных органов, иных организаций (должностных лиц), индивидуальных предпринимателей (абз.3 ст.1 Закона от 18.07.2011 № 300-З «Об обращениях граждан и юридических лиц»).

Возможно, своим обращением заявитель реализует свое право на труд и недопустимость дискриминации в трудовых отношениях.

Организации, индивидуальные предприниматели обязаны: принимать меры для полного, объективного, всестороннего и своевременного рассмотрения обращений, разъяснять заявителям порядок обжалования ответов на обращения в случаях, предусмотренных Законом № 300-З.

Основания оставления обращения без рассмотрения по существу перечислены в ст.15 Закона № 300. В частности, обращение может быть оставлено без рассмотрения, если оно не соответствует требованиям пп.1-6 ст.12 Закона № 300-З.

Письменные обращения считаются рассмотренными по существу, если рассмотрены все изложенные в них вопросы, приняты надлежащие меры по защите, обеспечению реализации, восстановлению прав, свобод и (или) законных интересов заявителей и им направлены письменные ответы (ч.1 п.1 ст.14 Закона № 300).

Дополнительно по теме • Всё по одной теме. Работа с обращениями граждан и юридических лиц.

Материал подготовлен по результатам обсуждения в Сообществе

Вы тоже можете задать свой вопрос экспертам.