Без использования своего права на социальный отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет (т.е. без ухода в данный отпуск) (относится только к матери (мачехе) или отцу (отчиму), усыновителю (удочерителю), опекуну ребенка)

работа на условиях полного или неполного рабочего времени (более половины месячной нормы рабочего времени) у одного или нескольких нанимателей

50 % от:

размера такого пособия (на первого ребенка - 35 % среднемесячной заработной платы, на второго и последующих детей - 40 % среднемесячной заработной платы, на ребенка-инвалида в возрасте до 3 лет - 45 % среднемесячной заработной платы)

Часть шестая ст.13 Закона РБ от 29.12.2012 № 7-З

«О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» (далее - Закон № 7-З)

Включается в рабочий год с правом на трудовой отпуск (часть первая ст.164 Трудового кодекса РБ (далее - ТК)).

От редакции «Бизнес-Инфо»

С 25 июля 2014 г. ст.164 ТК изложена в новой редакции Законом РБ от 08.01.2014 № 131-З

работа на условиях неполного рабочего времени (не более половины месячной нормы рабочего времени) и одновременно работа на дому у одного или нескольких нанимателей

работа на дому более чем у одного нанимателя

С использованием своего права на социальный отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет (часть четвертая ст.185 ТК).

От редакции «Бизнес-Инфо»

С 25 июля 2014 г. ст.185 ТК изложена в новой редакции Законом РБ от 08.01.2014 № 131-З

работа на условиях неполного рабочего времени (не более половины месячной нормы рабочего времени) без одновременной работы на дому у одного или нескольких нанимателей, а также без работы по гражданско-правовому договору, предметом которого являются оказание услуг, выполнение работ и создание объектов интеллектуальной собственности

100 % от:

Части вторая и третья ст.13 Закона № 7-З

Без включения данного периода в рабочий год с правом на трудовой отпуск (п.1 части второй ст.164 ТК)

работа на дому у одного нанимателя без работы по гражданско-правовому договору, предметом которого являются оказание услуг, выполнение работ и создание объектов интеллектуальной собственности

работа на условиях неполного рабочего времени (не более половины месячной нормы рабочего времени) и одновременно работа на дому у одного или нескольких нанимателей

50 % от:

Часть шестая ст.13 Закона № 7-З

работа на дому более чем у одного нанимателя