Вопрос-ответ
от 17.05.2017
Автор: Алейникова Т.
Как правильно рассчитать доплату до среднего заработка при временном переводе работника на другую работу в связи с производственной необходимостью, если перевод осуществляется ежемесячно: с 3 по 31 января, затем издается приказ о переводе с 1 по 28 февраля, потом с 1 по 31 марта и т. д.? Если в феврале (месяц перевода) фактическая заработная плата была больше среднего заработка, учитывается ли она в расчете среднего заработка в марте?