Вопрос-ответ
от 30.04.2013
Автор: Новикова И.
На работу принят по трудовому договору работник в качестве оператора котельной на отопительный сезон. Он отработал с 15 октября 2012 года по 15 апреля 2013 года по графику работ (сменности). Продолжительность рабочего времени за этот период у оператора котельной больше нормы времени, установленной законодательством в эти месяцы. Следует ли в положении об оплате труда отразить, что оплата оператору котельной за отопительный период производится за фактически отработанное время, установленное графиком работы на этот период?
Рубрики
Инструменты поиска
Сообщество
Избранное
Мой профиль
Войти
+375 17 388-32-52
8:00-18:00