Вопрос-ответ
от 30.04.2012
Автор: Сергеева А.
Работника, у которого срок действия контракта истекает 30 ноября 2011 года, за 1,5 месяца уведомляют о продлении трудовых отношений на 1 год. Работник подписывает уведомление, согласившись на продление контракта с 1 декабря 2011 года по 30 ноября 2012 года, и приказ о продлении контракта. До истечения срока действия контракта работник меняет свое решение о продлении трудовых отношений и хочет уволиться. Может ли работник до 30 ноября 2011 года написать заявление об увольнении по истечении срока действия контракта?
Рубрики
Инструменты поиска
Сообщество
Избранное
Мой профиль
Войти
+375 17 388-32-52
8:00-18:00