Вопрос-ответ
от 17.06.2014
Автор: Алейникова Т.
Работница организации с 10 по 30 апреля 2014 года переведена на другую должность на время замены отсутствующего работника с оплатой труда не ниже среднего заработка по основной должности. По основной должности в феврале ею отработана полная норма рабочего времени. По заменяемой должности в апреле отработано 106 часов, оклад за отработанные часы - 2 060 360 рублей, премия выплачивается месяцем позже. Как правильно рассчитать доплату до среднего заработка?
Рубрики
Инструменты поиска
Сообщество
Избранное
Мой профиль
Войти
+375 17 388-32-52
8:00-18:00